试用期辞职，主管说需要提前3天，那我这3天请假可以吗？

如题所述

举报该问题

推荐答案 2019-12-26

可以啊，但是请事假必须要得到批准，如果不批就是旷工，这样你的工资就会扣光

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://66.wendadaohang.com/zd/UpiivxxDsn9xDniUpi9.html

第1个回答 2019-12-25

劳动者在试用期辞职，那么是要提前3天辞职的，但3天内不要请假，应该办理离职手续，拿到离职证明。本回答被网友采纳

第2个回答 2019-10-22

你好很高兴为你解答

这样不可以的如果你请假的话

那就等于提前三天辞职了

这样老板肯定不会同意的本回答被网友采纳

第3个回答 2019-12-24

当然可以请假了，只要与用人单位协商一致就可以了。

第4个回答 2019-12-26

还是不要请的好，站好最后一班岗

相似回答

试用期辞职,主管说需要提前3天,那我这3天请假可以吗?答：可以啊，但是请事假必须要得到批准，如果不批就是旷工，这样你的工资就会扣光

离职前三天可以请假吗?答：离职前三天可以请假。试用期辞职提前3天时请假是否批准要根据实际情况而定，如果符合请假条件的可以批准请假；劳动者在试用期内辞职的，可以要求用人单位开离职证明，而用人单位也要义务为劳动者出具离职证明。离职需要注意的问题...

试用期提前三天离职,这三天可以请假吗?答：试用期提前三天离职，这三天可以请假吗？如果在试用期的时候，提前三天离职。我认为你现在已经决定离职了。当然是可以请假的。

辞职提前3天这3天能请假吗视频时间 00:00

试用期提前3天辞职这3天能请假吗答：如果你的请假要求能够得到用人单位的同意，是可以的。

辞职提前3天这3天能请假吗答：法律分析：一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。试用期内劳动者提前3天提出辞职第4天双方劳动关系解除。并且如果没有用人单位提供的辞职申请表可以自己写一份。具体的辞职方式分三种情况：二、劳动者可以通过快递或挂号信...

大家正在搜

试用期需要提前多久辞职试用期内辞职提前几天试用期可以口头辞职吗试用期离职提前3天还是3个工作日试用期辞职三天还要上班吗试用期提前多久提离职试用期内辞职,当天走人试用期辞职不让3天走试用期辞职有工资吗

试用期提前三天辞职,我现在还有两天结束工作，但是那两天不想去...

试用期内辞职是提前3天还是3个工作日

试用期提前3天辞职这3天能请假吗

试用期我在格力辞职了，那这三天如果不去没事吧，或者我这三天请...

试用期辞职期可以请假吗？

在试用期提前三天辞职后，最后两天没去上班，也没请假，也算旷工...

员工试用期上四天班离职，期间请假三天半，需要支付工资吗？