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每天搬运工件大概6吨左右,导致腰疼算不算职业病
如题所述
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推荐答案 2019-07-02
要看干了多长时间了,如果时间短,一个月以内吧,应该不算职业病吧我这么认为的。如果是时间长,超过一个月,应该是职业病吧。总的来说,还是应该请医生来鉴定吧!
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其他回答
第1个回答 2019-07-02
不算。早点换个工作吧身体要紧。
相似回答
工作
引起的腰疼,算
工伤吗?
答:
一般来说,工作时间工作地点从事与工作内容相关的活动时受的伤,才是工伤
。如果你的工作内容属于用腰比较多的劳动,比如搬运工,你可以按照职业病去申请,在工伤申请表里填写视同工伤。你的问题的关键是腰疼是工作受伤还是原有的疾病。这个不是普通人员能做鉴定的,只有去工伤或职业病鉴定的专门医院由医生...
我问一下
腰疼算不算
工伤
答:
腰伤的具体原因,
有可能是职业病吧
。根据《工伤保险条例》凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收β性工作受到事故伤害的;...
工作
引起的腰疼,算
工伤吗?
答:
你的问题的关键是
腰疼
是工作受伤还是原有的疾病。这个不是普通人员能做鉴定的,只有去工伤或
职业病
鉴定的专门医院由医生认定。如果是因工作原因
造成,
就是工伤。如果是原有疾病,就只能按照医疗保险来处理。所是医生的认定是你是否是工伤的关键。如果认定是工作
引起,
你就可以拿病历和劳动合同、身份证由...
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