你好，富士康现在内部推荐有几百块的推荐奖励
入职富士康一共有三种途径
1.官方直招（前往当地招募中心报名）
2.内部推荐（有在职员工带你入职）
3.中介（前往中介报名）
内部推荐是富士康的一种政策，假设在职员工推荐本人的朋友入职的话可以享用富士康给予的奖金奖励，同时被推荐人工作满四个月也会得到富士康给予的奖金，这是官方直招跟中介都没有的哦。
拓展资料：
一：什么是富士康
富士康科技集团是
中国台湾鸿海精密集团的高新技术企业。 1974年成立于中国
台湾台北，现任总裁
郭台铭。现在它拥有超过120万名员工和全球顶级客户群。
1988年在深圳投资建厂，在中国从
珠三角到长三角到渤海，从西南到中南到东北建立了30多个科技工业园区，拥有200多个在亚洲、美洲、欧洲等地设有子公司和派出机构。 2014年12月12日，据外媒报道，富士康宣布，由于订单不足，该公司于12月24日关闭了其在印度
钦奈的工厂，该工厂1700多名员工可能面临失业。 2016年2月，富士康在夏普投资超过6500亿日元（约合58亿美元）。夏普董事会一致通过了收购协议。也就是说，日本夏普同意了中国台湾富士康的收购要约。这是日本科技企业有史以来接受的最大一笔海外收购。 2016年8月11日，富士康表示，
中国反垄断部门已批准公司收购夏普。这一进展为富士康全面完成对夏普的 38 亿美元收购铺平了道路。 2017年5月20日，富士康拟建武汉研发中心，总投资100亿元。
二：富士康的发展
富士康之所以成为全球3C代工服务领域的领跑者，不仅是因为富士康无与伦比的
执行力和联合全体员工的努力，也得益于集团的核心竞争力——独创的五项产品战略和自创的垂直整合
商业模式。
6 种产品策略：速度、质量、工程服务、灵活性、成本和客户附加值。
在郭台铭总裁的带领下，富士康多年来一直致力于为全球3C行业的领先品牌厂商提供全球最具竞争力的“全方位成本优势”。今天，在全体同仁的努力下，集团战略合作伙伴客户享受到全球优化的“全方位成本优势”，如速度、质量、工程服务、灵活性和成本。
自创垂直整合商业模式：电子-零组件、模组、整机光电垂直整合服务。