成为一名出色的职场人士,应该具备什么样的素质特点?

如题所述

第1个回答  2022-09-28

1、归纳推理能力

这是逻辑学范畴,也算心理学。归纳推理是一种由个别到一般的推理。由一定程度的关于个别事物的观点过渡到范围较大的观点,由特殊具体的事例推导出一般原理、原则的解释方法。

简单说就是收集信息并整理信息的能力。归纳推理最根本的是需要极强的抽象思维,将事物的抽象属性剥离开,进行重新合并。

2、演绎推理能力

演绎推理是由一般到特殊的推理方法。与“归纳法”相对。推论前提与结论之间的联系是必然的,是一种确实性推理。

3、具备优秀的政治素质

即拥护中国共产党领导,坚持社会主义制度,热爱伟大的祖国。遵守国家法律法令、部门规章、单位工作纪律和工作制度,维护公共秩序,发扬中华民族优秀文化传统,努力践行社会主义核心价值观,具有高尚的道德情操。

扩展资料:

职场发展

1、集中精力的发展,而不是“多元化发展”,它是职业发展的一个规律。很多人多年来涉足很多领域,学习很多知识,其实内部很虚弱,每一项都没有很强的竞争力。

2、人们常说,“学MBA吧,大家都在学”。“出国吧,再不出国就来不及了”。“读研究生和博士吧,年龄大了就读不动了”。现实已经说明,MBA、出国、研究生博士生不代表持续的发展,投资很多,收益很少,过于分散精力会让你失去原有的优势。

3、定位准确,你就会抵抗外界的干扰,就不会轻易地放弃。过去,有的人选择工作,用现实的报酬作为准则,哪里钱多去哪里,什么时尚去哪里,你会发现头几年可能在待遇上会有一些差距,但是后来钱的多少差距并不大,风水轮流转,今天时尚的过几年不时尚了,从前挣钱容易过几年挣钱不容易。

4、有的人凭借机遇获得一个好职位,轻易地放弃了。给自己准确定位,你就会理性地面对外界的诱惑。

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