公司搬迁不赔偿，安排员工出差合理吗

Question

如题所述

Answer 1

1、就算合同上有写：服从公司安排和调遣的条例，也不代表说用人单位可以随便搬迁的。如果用人单位搬迁到市外的，你可以要求用人单位解除合同并支付经济补偿金的。
2、如果用人单位只是在市内搬迁的话，如果你不愿跟着过去，无法要求支付补偿金的。
3、如果用人单位因为这个而开除你的话，你可以以用人单位违法解除劳动合同，要求支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金的赔偿金。