基层公务员如何调动

乡镇的基层公务员如何调动?有没有什么限制?比如最少三年等等。

可以通过自行申请或者参加考试来进行调动。具体规定如下:

根据《公务员调任规定(试行)》第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件,还应当具备下列资格条件:

1、具有良好的政治、业务素质,工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

2、具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

3、具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的,应当担任副高级专业技术职务2年以上,或者已担任正高级专业技术职务。

4、调入中央机关、省级机关任职的,应当具有大学本科以上文化程度;调入市(地)级以下机关任职的,应当具有大学专科以上文化程度。

5、调任厅局级职务的,原则上不超过55周岁;调任县(市)领导班子成员职务的,原则上不超过50周岁;调任其他处级职务的,原则上不超过45周岁;调任科级领导职务的,原则上不超过40周岁。

如果不想办理转任手续,也不想参加公务员遴选考试,那就一开始就选准报考的城市与职位,免得始乱终弃,一门心思想调回去却阻力重重。

拓展资料

公务员,全称为国家公务员,是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源,维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国,公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法,对于其职位特殊性,需单独管理的,可增设其他职位类别。 根据人社部5月30日发布的《2015年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示,截至2015年底,全国共有公务员716.7万人。

参考资料公务员_百度百科

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第1个回答  2018-08-19

基层公务员调动必须按以下要求进行:

根据《公务员调任规定(试行)》第六条 调任人选应当具备公务员法第十一条规定的条件,还应当具备下列资格条件:

1、具有良好的政治、业务素质,工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

2、具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

3、具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。专业技术人员调入机关任职的,应当担任副高级专业技术职务2年以上,或者已担任正高级专业技术职务。

4、调入中央机关、省级机关任职的,应当具有大学本科以上文化程度;调入市(地)级以下机关任职的,应当具有大学专科以上文化程度。

5、调任厅局级职务的,原则上不超过55周岁;调任县(市)领导班子成员职务的,原则上不超过50周岁;调任其他处级职务的,原则上不超过45周岁;调任科级领导职务的,原则上不超过40周岁。

拓展资料:

    乡镇公务员就是在乡镇级政府部门工作的,行使国家行政权利、执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员。

    2014年9月,中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局近日联合印发《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》,完善基层公务员录用制度,在艰苦边远地区适当降低进入门槛。

    乡镇级别的行政单位,在学历方面也非常宽松,本科生是主要的招考对象,有的地方甚至大专、中专学历的考生也能够报考乡镇公务员。大部分地区对乡镇公务员的需求比较大、限制条件较少再加上各地乡镇公务员考试政策的差别,因此其招考对象也相对广泛,除少部分职位属于定向招考外,更多的是面向普通公考人群。

    基层公务员是党在基层的执政骨干,是党和政府联系群众的桥梁和纽带。多年来,各级公务员主管部门坚持“凡进必考”,为基层机关选拔了一大批优秀人才,改善了基层公务员队伍结构,提高了基层公务员素质,为基层的经济社会发展提供了有力的组织保证和人才支撑。

(拓展资料:百度百科:乡镇公务员


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第2个回答  2018-07-12

基层公务员公务员调动比较困难,一般有最低服务期的限制,但是可以通过自己的努力,实现工作岗位的调动。

乡镇的基层公务员以下方式调动:

1、多打听着市直机关单位(比如组织部、宣传部、市委市府办公室)等需不需要借调年轻人员,如果需要,托关系找他们单位负责人,先借调过去,一般工作一年以后在他们单位有编制空缺的情况下就可以直接办理调动了。

2、提拔为副科,然后就成了全市调动的干部了,可以向组织部门要求调到市直部门。

拓展资料:乡镇公务员

乡镇公务员就是在乡镇级政府部门工作的,行使国家行政权利、执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员。

2014年9月,中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局近日联合印发《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的意见》,完善基层公务员录用制度,在艰苦边远地区适当降低进入门槛。

乡镇级别的行政单位,其本身就身处在基层,大部分可以报考的工作岗位都不会要求考生具有基层工作经验;在学历方面也非常宽松,本科生是主要的招考对象,有的地方甚至大专、中专学历的考生也能够报考乡镇公务员。

大部分地区对乡镇公务员的需求比较大、限制条件较少再加上各地乡镇公务员考试政策的差别,因此其招考对象也相对广泛,除少部分职位属于定向招考外,更多的是面向普通公考人群。

参考资料:人民网:乡镇公务员的“奔头”

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第3个回答  2010-09-20
首先看你是往什么地方调动,如果是平级调动或者是你们县市内部的调动,主要就是县市级组织部那边处理就可以了,比如从乡镇调动到县(市)直部门,一般来说各地都有很多这样调动的机会,尤其是年轻人,基本上单位都乐于接收年轻血液的。如果是跨地区调动就比较麻烦了,两边组织部都需要协调,同时也要有接收单位的调动函才行。最后关于期限的问题,试用期内是不能调动的,因为一般公务员的编制要到试用期后才能到位。一般来说试用期是一年时间,也有部分特殊岗位要求长些。
如果是通过另外的公务员考试考到别的单位,一般是需要达到你职位的岗位年限要求才能重新报考的。本回答被提问者和网友采纳
第4个回答  2021-04-28
基层公务员调动是有具体政策规定的,一般来说是两地分居或者是调动回原籍家乡,我在单位人事处工作,已经工作调动成功了,需要的话可以交流,
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