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92年以前有8年企业工龄,后来个人参加社保缴费8年,累计超过15年,退休时可以领取养老金嘛?
如题所述
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推荐答案 2020-03-28
按现在的规定,交费满180个月,可以办理退休领取养老金。
只是不确定以后是否会做出调整,比如调整到20年即交费交满240个月才能领取养老金。
如果只交16年就不交了,退休以后的养老金也许是买了米就没有了油钱的水平,只靠养老金度日就艰难了。所以多交几年,养老金会高一点。
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第1个回答 2020-03-28
前面有视同工龄的再加上后来缴纳的,累计超过15年,到了退休年龄肯定有退休金拿,但是如果你一直交下去,退休金会拿的更多的,还有医保需要交满男25,女20年,到了退休年龄才能享受终身医保。
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92年
前
有工龄
有啥好
答:
法律分析:
92年
前
工龄社保
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个人缴费
制度前,职工的连续工龄可视同缴费年限。视同缴费年限可以与实际缴费年限合并计算发放基本养老保险金。1997年底前国
有企业
和县属集体企业的固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国...
92年以前
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工龄
怎么算,如果之后养老保险中断过,92之前的工龄是否还一...
答:
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的工龄算视同缴费年限,就是等于已经缴纳了社保。 缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中,其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前,按国家规定计算为连续工龄的时间,都可以作为“视同...
我在单位工作20年后,在灵活就业
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交费
,,
我今年48岁,五十岁可
退休
吗?需...
答:
你好,目前的退休政策是单位缴费满15年的女性50周岁生日当月可以申请退休,所以如果在单位工作期间单位是为你缴费的,那么加上灵活就业的
8年,
你是可以申请退休的。如果你
92年
前
有工龄,
且工龄加上缴费满
15年,
你满50周岁也是
可以退休
的。但是,如果你92年前没有工龄,单位缴费又不满15年,那么你只能55...
92年参加
工作有视同
缴费
年限吗
答:
现在是到达法定退休年龄,养老保险累计缴费满15年就可以按月领取养老金
。所以说,1986年10月到1992年期间参加工作的临时工有可能是有养老保险缴费的。但是,临时工不会有视同缴费年限。不过,临时工过去的缴费年限在养老金计算时,一般也不会吃亏的。按照各个省市的养老金计算公式,如果是视同缴费年限,...
92年以前
的职工养老保险还用不用补交 其
工龄
怎么算?
答:
92年国家改制后,职工加入社会养老保险
,92年
之前的工作年头,视做已交养老保险,不用再补缴任何费用
,工龄
计算是从你入职的时候算起,也就是从89年5月份至你到年龄退休时间为你工龄。以上回答希望能帮助到你。
企业92年
前的养老保险基数怎么认定
答:
但
92年以前
加92年以后的
超过15年
的缴费年限才可以到
退休时领取
养老金。二、
退休工龄
是怎么计算的退休工龄工资跟缴费年限、缴费基数、退休年龄、何时参保、何时退休、何地退休等因素都有关。但现在没
有工龄
的规定了,全部按照缴费年限计算,在实行缴纳养老保险制度之前参加工作的工作年限,或者曾经上山下乡,...
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