教师资格证考试结构化面试,小白必知

教师资格证考试具有很大的主观性,为规范考试方式和考试的流畅,越来越多的地区都在采用结构化面试的形式进行人才选拔。那么今天环球青藤小编就来给大家说一说教师资格证考试结构化面试,方便大家备考取用。

教师资格证考试结构化面试是一种对测评要素、面试试题、实施程序、评分标准、考官组成等方面按要求进行规范性设计的面试方法。考官按照预先设定好的试题对每个应试者进行相同的提问,并根据应试者的回答和行为表现,对其相关能力和个性特征给出相应的评价。



根据全国各地的教师资格证考试方式来看,教师资格证考试结构化通常有10分钟面试和15分钟面试两种,10分钟回答两道题目,15分钟回答三道题目。


根据教师资格证考试题目的内容来看,大多数都是围绕教师相关知识进行考察,如“教师的基本职业道德是什么?”“班上有学生早恋,作为班主任你改如何处理?”“当下很多家中都热衷于学生进行课外补课,你怎么看”等。这些问题都是以“是什么”“怎么看”“怎么办”的方式进行提问的。


教师资格证考试结构化面试的各个环节都不能有一点差池,希望各位考生可以在平时生活中多多练习的自己的语言和形态,不要因为一些没必要犯的错而失去该得的分数,祝愿各位考生都能顺利通过考试。更多关于教师资格证考试的备考干货,备考技巧,新闻资讯等内容,小编会持续更新。

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