怎么样才能在千篇一律的年中总结中脱颖而出，抓住老板的眼球？把握住以下三点小技巧，你的年中总结肯定出挑！
1、量化数据
展示工作业绩的时候，模糊的表达自己的工作业绩显得不直观，而且没有任何说服力，领导无法对你的工作成绩做出准确评估。而数据是最有说服力的。但是如果只是一堆数据摆在那里，看上去很枯燥，老板看了之后也不会有清晰的概念。
将数据做成图标，量化你的工作成果，可增强总结的视觉冲击力和说服力。量化数据在PPT中可以插入表格作为工具分析，形式和内容上都更简洁直观。
2、将自己的工作与公司的全局工作联系起来
比如年中总结中写道：“上半年新签了三个东北的客户。”这样仅是对事实的客观描述，平淡无奇。但真正思考的活动人则会这样描述：“上半年积极贯彻公司开拓东北市场的策略，新签了三个客户”。
相同的工作业绩，如果你是老板，你会觉得哪一位工作更有成效呢？
3、擅用“关键词”总结
真正聪明的活动人都是有的放矢，内容精炼。尽量将信息量进行压缩，多用关键词或关键短语去描述，而不是长句，会让你的总结更加精炼。有时候一个让人眼前一亮的关键词，要比你吐血怼出来的长篇大论要好。
年中总结是一个让他人看到你的能力和进度，充分展现个人价值的好机会；也是一个让你审视自身不足，将经验和教训沉淀为方法论，努力提升自我的机会。
以上这些小技巧都是我在“百格说”公众号的文章《交完年中总结的第二天，我的工资涨了3000！》中学习到的，里面还有各种风格/行业总结计划PPT模板，每一套都非常精美实用，适用于年中总结、工作汇报、述职报告、工作计划等等方面，可以去关注领
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