室内设计的岗位有：设计主管、首席设计师、设计总监、中级设计师、设计助理等等岗位，不同级别的设计师的工资待遇不同，工作内容和要求上也有所区别。
室内设计的岗位都是设计师为主，设计师分为不同的级别，按照从下到上有设计助理、中级设计师、高级设计师、设计总监、首席设计师、设计主管等。不同级别的设计师的设计水平、工资水平、工作内容、工作职责等方面都会有一定的区别。
1、设计部主管
设计部主管一般都是从设计师做起，然后懂得设计师所有的工作，是中初级设计师的主要领导人。具备建立健全设计部各项管理规章制度，贯彻执行公司各项管理规章制度等职责。需要掌握国家有关建筑工程设计法律法规，确保所有的工程项目按照国家相关规定来执行，同时对于设计规范、施工工艺、工程设计、施工等方面都要把好关。
另外对于项目的跟踪、现场勘测、招标、公司预算、工程部、材料部、项目部等等部门起到绝对性的领导作用。在把握好客户的要求和工程进度、投资情况下，确保整个方案的优化、顺利推进。能以公司的经济利益为重点，并积极开展好公司的宣传。
2、初级设计师
初级设计师由于参与的项目较少，具体工作为参与项目的方案分析、根据设计部主管的要求进行设计项目的测量工作，并能根据设计方案和现场测量，按时、按质、按量的完成施工图绘制和效果图的制作和修改等。
初级设计师对于手绘和速写能力是有一定要求的，还需要熟练掌握好相关软件的运用。同时还需要配合预算员和材料员深入工地解决施工工艺问题，以及后续的验收、资料归档、工程预算、工程报价、成本核算等工作。能协助上级领导与客户沟通，顺利完成设计任务。