下列不适用我国《劳动法》的是（ ）。

Question

A. 国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员
B. 公务员和参照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员
C. 实行企业化管理的事业组织的工勤人员
D. 通过劳动合同与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者

Answer 1

【答案】：B
本题主要考查法律常识——《劳动法》的适用范围。根据《劳动法》第2条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。《劳动法》调整的是劳动关系。
A项正确，国家机关、事业组织、社会团体的工勤人员，需与单位建立劳动合同关系，建立劳动关系，适用《劳动法》。
B项错误，公务员和参照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员（经授权），适用《公务员法》。
C项正确，实行企业化管理的事业组织的工勤人员，需与单位签订劳动合同，建立劳动关系，适用《劳动法》。
D项正确，“通过劳动合同”与国家机关、事业单位、社会团体建立劳动关系的劳动者，是与单位建立劳动关系的工勤人员，适用《劳动法》。
本题为选非题，故正确答案为B。