第1个回答 2016-12-27
教师招聘考试与教师资格考试之比较在目前教师招聘考试进入旺季之时，很多人弄不清教师
招聘考试与教师资格考试之间的差异。下面具体解答一下教招和教资的区别：
1.性质不同
教师资格考试是一种资格认定考试。凡未达到国家法定退休年龄、具备《教师法》规定学历
条件的中国公民均可申请认定教师资格。根据有关法律、法规规定，非师范教育类专业毕业
人员申请教师资格，必须参加由省教育行政部门统一组织的教育理论考试，成绩合格者方能
正式申请认定相应教师资格。申请不同类别教师资格还须具备规定条件，主要包括：学历条
件、思想品德条件、普通话水平、身体条件、教育教学技能测试合格等。
教师招聘考试是各级各类教育部门依据教师“凡进必考”原则，公开选拔优秀教师的一种人
才录用形式，虽然开展的时间并不长，但是其考试趋势正趋向科学和规范化发展。
2.考试目的不同
教师资格考试的考试目的侧重考查考生是否具备一名合格教师的资格。凡是通过考试的人员，由省、市、县教育行政部门向相应类别的认定人员颁发《教师资格证书》。
教师招聘考试是为了各地教育部门以公平公正为原则，面向社会公开选拔优秀教师的考试。考试目的是为学校选拔优秀教师。通过教师招聘考试的人员可进入学校，成为一名人民教师，因此教师招聘考试也称为教师入编考试。
3.考试机构不同
教师资格考试由省级教育部门统一命题，统一考试，根据当年通过认定人数分期颁发教师资
格证。
教师招聘考试，除农村特岗教师考试之外均未实行省级教育部门统一考试，目前仍是由各地
市教育部门命题考试。
4.考试内容不同
教师资格考试的笔试内容相对稳定，通常不考学科专业知识。以黑龙江中小学教师资格证考试为例，考试内容如下：
（1）幼儿园教师资格考试笔试科目共两科：科目一为《综合素质》，科目二为《保教知识与能力》。
（2）小学教师资格考试笔试科目共两科：科目一为《综合素质》，科目二为《教育教学知识与能力》。
（3）初级中学、高级中学教师资格考试笔试科目共三科：科目一为《综合素质》，科目二为《教育知识与能力》，科目三为《学科知识与教学能力》。
（4）初级中学《学科知识与教学能力》(科目三)分为语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想品德、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学等15门科目;高级中学《学科知识与教学能力》(科目三)分为语文、数学、英语、物理、化学、生物、思想政治、历史、地理、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术等14门科目。
（5）申请中等职业学校文化课教师资格的人员参加高级中学教师资格考试。
（6）中等职业学校专业课教师和中等职业学校实习指导教师资格考试科目共三科：科目一为《综合素质》，科目二为《教育知识与能力》，科目三为《专业知识与教学能力》。其中科目三的考查结合面试环节进行，笔试中无需报考。
教师招聘考试的考试内容以各级教育部门发布的招聘简章规定的考试内容为主，各地的简章
又有很大差异。
笔试科目为教育基础理论和学科专业知识，其中教育基础理论考试内容为教育学、心理学和教育法律法规。各地教师招聘考试的考试内容差异较大，因此考生需要按照考试地区发布的招考简章本回答被网友采纳