20万的赔偿确实太少了,毕竟家属失去了自己的亲人。比亚迪猝死员工的家属可以通过法律的途径,来争取自己应得的赔偿。希望更多的公司,能够以员工的身体健康为重,要让员工得到充足的休息时间。在比亚迪,有一位员工因为没日没夜的加班,最终在36岁的年纪猝死在了出租屋里面。这位员工在猝死之后,比亚迪公司向家属赔偿了20万元。关于20万元的赔偿金额是否过少了?以下是我的看法:
一、20万元的赔偿金额确实很少
这位比亚迪的员工之所以会在出租屋内猝死,主要是因为比亚迪公司强迫员工没日没夜的加班。据统计这名比亚迪员工在猝死之前,已经加了很多个夜班。这名员工之所以会在壮年的时候猝死,和比亚迪公司强迫员工加班有很大的关系。所以比亚迪公司在员工猝死之后,只赔偿家属20万元,这个金额确实过于少了。
二、家属可以通过法律途径来争取应得的赔偿
一般因为公司的缘故,使得员工受伤或者是失去了自己的性命,家属可以向公司要大额的赔偿金。很显然比亚迪公司只赔偿家属20万元,这是说不过去的。所以希望猝死员工的家属,能够拿起法律的途径,去维护自己的正当权益。
三、希望公司能够以员工的身体健康为重
在现代社会,虽然中国的经济发展非常的迅速,但是这是以很多的员工牺牲自己的休息时间,牺牲自己的生命才能够达成的。希望更多的公司能够以员工的身体健康为重,不要强迫员工无休无止的加班。也希望所有的员工都能够把话自己的身体,不要为了钱豁出去了自己的性命。
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