2019年歙县离任村干部补助标准是多少？

Question

2019年歙县离任村干部补助标准是多少？

Answer 1

各地规定不同，以江苏省为例：
根据《江苏省离任村干部生活补贴最低标准提高》

为进一步加强农村基层组织建设,健全完善村干部激励关怀机制,妥善解决离任村干部生活保障,有力推进村级“四有一责”建设，按照省委领导要求，根据《关于做好关怀帮扶激励离任村干部工作的意见》（苏组发［2009］1号）文件精神，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省财政厅和省民政厅决定；
从2012年1月1日起，提高全省离任村干部生活补贴最低标准，每人每月增加生活补贴100元。调整后的具体标准为：
担任村“三大员”职务累计20年以上，离任时担任村党组织书记、村委会主任、村会计职务的，每人每月分别为300元、280元、260元；15年至19年的，每人每月分别为280元、260元、240元；
10年至14年的，每人每月分别为260元、240元、220元。这次调整涉及离任村干部49676人，省财政补助资金提高到每年8942万元。
扩展资料
江苏丰县调整后为：
调整后，符合条件的离任村干部每人每月将增加生活补贴35元。调整后标准具体为：
担任村“三大员”职务累计20年以上，离任时担任村党组织书记、村委会主任、村会计职务的，每人每月分别为490元、470元、450元；
15年至19年的，每人每月分别为470元、450元、430元；10年至14年的，每人每月分别为450元、430元、410元。