想进银行工作，不知道需要经过哪些考核？

Question

如题所述

Answer 1

银行柜员必须具备的基本能力和素质，具有较高的思想觉悟、职业道德，对工作认真负责。储蓄业务职业技能考试合格后。实习生和考试不及格的人不允许单独工作。柜员必须是正式员工，在邮政储蓄和汇兑专业工作两年以上，熟悉储蓄和汇兑业务，能熟练操作计算机终端设备，正确处理日常储蓄业务，精通业务规章制度。具备现金、识别假钞的基本技能。

首先你要明白，对工作的最低要求是达标，然后结合自己的行业特点、工作性质和自身素质。我的拙见是你要有亲和力。作为与客户面对面的工作，亲和力不可或缺，其次是沟通能力。这里的沟通能力不仅仅是针对客户，也是针对你、你的同事、你的上级。试想，你还没有通过360度考核作为依据。诚然，业务专业能力也是考核的一个必然条件。

还有，你的工作效率是考核的一大方面。当然，公司找回你的时候，可以以最低的成本从你身上获得最大的利润。只要差错率低，工作效率高，就能在同级同事中脱颖而出，试用期到期后就能顺利转正。银行面试的主要要素如下。外貌和举止，包括候选人的着装、外貌装饰、举止、礼仪和精神状态等。实践经验、工作态度、求职动机，通过设置一些与职位高度相关的问题。

如应聘者的学历、工作经历、工作成绩、自我评价等。考察应聘者的专业兴趣、求职动机、职业价值观、工作主动性、思维能力、岗位胜任能力、语言表达能力等。专业能力，用于通过设置相关专业技能、接受培训、课后学习知识来考察考生知识的广度和深度，通过对考生问题的判断和分析，了解逻辑思维能力，表达的感染力和准确性

Answer 2

一定要提交学历证明，还有就是工作经验，工作成就，还有兴趣爱好，求职价值观岗位上认知能力，然后就是语言表达能力，如果这一系列下来你都经过了考核，这样你就可以进入银行工作。

Answer 3

应聘者的学历、工作经历、工作成绩、自我评价，专业兴趣、求职动机、职业价值观、工作主动性、思维能力、岗位胜任能力、语言表达能力等都有着一些严格的考核。

Answer 4

需要经过相关的专业技能的证书考核，还有就是银行的进入考核，面试考核等等，一般银行的这个考核都挺严格的，也不太好进。

Answer 5

首先应该有全日制本科以上的学历，而且专业符合银行的要求，也要有良好的形象，有合适的价值观，也要没有犯罪记录，没有不良嗜好的情况。