办理劳务资质的条件和资料流程

Question

如题所述

Answer 1

建筑行业的资质分为施工总承包资质,专业承包资质和施工劳务资质。
      关于办理资质,相比大家的问题会比较多,下面企南星给大家分析下在办理劳务资质的时候会遇到的一些问题,希望可以帮到大家。
一、劳务资质需要哪些条件?
      一是资产,企业应当具有200万元以上净资产和固定的工作场所
      二是人员,包括50名技术工人以及1名技术负责人。其中技术负责人要具备中级以上职称或高级工以上资格。
      如果没有人员我们可以提供人员。
二、技术工人是否有工种要求?
      没有具体的工种要求,可以是任意工种,比如钢筋工、水电工、木工、油漆工等,只要数量达到50人以上即可,但是这些人员必须持有职业技能证书或职业培训合格证书。
三、劳务资质有什么作用?
      劳务资质相当于建筑劳务公司的资格证明,有了劳务资质,企业才可以进行劳务作业分包。因此,正规的劳务公司,不但应该具备营业执照,还必须具备劳务资质和安全生产许可证。
四、办理劳务资质的流程有哪些?
      在办理劳务资质之前吗,企业首先应该具备营业执照,然后根据要求配备的人员,给人员购买社保,然后根据当地要求提交营业执照、机构代码、人员相关证明、劳务资质申报表等资料提交到当地建设部门进行申报。
五、什么单位应当办理劳务资质?
      建筑劳务公司应当办理劳务资质,所谓的建筑劳务公司一般是由若干建筑劳务工人组成,这类公司可以从总承包或专业承包单位中分包劳务作业。简单来说就是将总包公司承揽工程中的劳务施工作业承包过来。比如钢筋、混凝土、水暖电安装、土木等作业。因此,属于既然是属于施工单位,那么必然是要办理劳务资质的。