职场中的底线是指员工在工作中必须遵守的最低标准和规则，这些规则不能违背公司的利益和价值观。以下是一些职场中的底线：
法律和法规：员工必须遵守国家和地方的法律法规，包括劳动法、安全法规等。
公司政策：员工必须遵守公司的政策和规定，包括工作时间、薪酬福利、保密协议等。
道德和伦理：员工必须遵守公司的道德和伦理标准，包括职业道德、团队合作、保密义务等。
合规义务：员工必须遵守公司的合规义务，包括遵守国家和地方的法律法规、反腐败政策等。
保密义务：员工必须保守公司的商业秘密、客户信息和其他机密信息。
工作职责：员工必须完成分配给自己的工作任务，并且在工作中尽力完成各项职责。
尊重他人：员工必须尊重同事、上级和客户，并且在交流中保持礼貌和诚信。
保持专业：员工必须保持专业水平，包括熟练掌握岗位技能、遵守职业操守等。
反馈意见：员工必须及时向上级和同事反馈工作中的问题和建议，以便改进工作流程和提高效率。
接受培训：员工必须接受必要的培训和学习机会，以提高自己的专业技能和知识水平。
以上是职场中的一些底线，员工必须遵守这些规则和标准，以便为公司创造价值，同时也保障自己的职业发展和生活质量。