遇到一个脾气超级古怪暴躁的领导,我快疯了

跟到这个领导一年多了,简直快疯了。

他是个性格超级古怪,脾气超级暴躁的人,任何事他希望他自己不说出来怎么做,你就要在最短的时间做到他所想的。而且他常常出尔反尔,今天要你这样做就行了,明天马上就改口。他从不教下属任何工作的相关知识,向他请教,他心情好会说:不晓得。心情不好会给你发火。

他不仅对下属古怪,对他的同级或上级一样也是古怪。导致于他在公司里做事只能一丝不荀,出点小事,他的上级或同级就会回报他。当然他受了一肚子气,又发到我们身上。

本来我在的这个部门是个很有发展前途的部门,他来当领导后,天天变起花样的整我们,工作量和工作压力成倍增加。也学不到任何有用的东西,发展前途也没有了。

我也想过申请调部门,但是还是想到男子汉应该能承受,能担待。可是,这一年多下来,心情变得很差,说起上班心情马上就不好了。他最近更是变本加厉,感觉我们现在就离每天24小时上班只差一点点了,前几天我们才连续工作了24小时,下来感觉人都要虚脱了。每次下班回家,我什么都不想做,打开电脑就一直在打瞌睡。我应该怎么办,求大神指点!先谢谢大家……

他是一把手吗?
如果这样的脾气还能做稳领导的位置,那他还是有过人之处的吧。
我想他再古怪暴燥,也不至于天天故意找茬跟下属过不去吧。
但给别人工作就是这样,无法选择自己会碰到什么样的同事和领导,除非不在这家做了,或调到别的部门。
只要能赚钱,能锻炼自己的能力就好,反正你跟他又没啥感情关系,以后想走想留全在自己
如果真的难以忍受,那可以考虑向最上级的领导反应啊
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第1个回答  2013-12-14
你们的领导可能是心理分裂症,心胸狭窄,建议你换个工作,如果长期下来估计你也要得精神分裂了,好男儿志在四方!不要吊死在一颗树上,再说你在那也什么都学不到,关键是身体也吃不消啊,挣钱多少是其次,最重要的是干的开心,不伤身体
第2个回答  2017-12-07
这是一种典型的精神分裂症
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