吃起失业金,买了一天的工伤险,就停了失业保险,怎么办?

如题所述

失业金期间交了工伤保险就不能继续领失业金了,工伤保险是由用人单位缴纳的保险,在失业期间缴纳了工伤保险证明已经找到了用人单位,是不符合失业金的领取条件的。因为工伤险只能是单位就业状态下才可以缴纳,如果正在申领失业金,那缴纳社保是属于个人缴费,个人缴费只能缴纳养老和医疗两险,并且领失业金期间不用个人缴纳医疗保险,但是能享受医疗待遇,而上工伤险证明有了工作单位并且已参保,所以不再发放失业金。
根据《失业保险条例》第十四条具备以下条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
根据《失业保险条例》第十五条失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:(一)重新就业的;(二)应征服兵役的;(三)移居境外的;(四)享受基本养老保险待遇的;(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的;(六)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;(七)有法律、行政法规规定的其他情形的。
而用人单位给你买了一天的工伤险,说明你已经成功再就业了,是不符合失业保险金领取条件的,所以相应的也无法再领取失业保险金了。
综上所述,失业保险金与工伤保险是一个相互对立的,失业保险金是国家对失业人员的一项失业补助,而交了工伤险说明你实现了再就业 ,也就不在满足领取条件了。

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第1个回答  2020-05-31
工伤险只能是单位就业状态下才可以缴纳,如果正在申领失业金,那缴纳社保是属于个人缴费,个人缴费只能缴纳养老和医疗两险,并且领失业金期间不用个人缴纳医疗保险,但是能享受医疗待遇,而上工伤险证明有了工作单位并且已参保,所以不再发放失业金。本回答被网友采纳
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