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我想辞工,因为老板缺人,所以不想让我走,我就想发工资的时候不要这个月的工资,只要上个月的,
偷走就行了,结果我把这事告诉了同事,他把我想跑的事,告诉了老板,这种情况该怎么办?搞的我上个月的工资都没接。
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推荐答案 2019-08-22
实在不行你只能申请劳动仲裁了,去劳动局投诉,老板没有权扣着你的工资不发,也无权不批你的辞职。
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...工作没有交接而不放
我走,
否则不发上月和
这月工资
。怎么维护自己权益...
答:
你可以就是把这个公司告到自己当地所在的那个劳务局,直接自己去,或者是拨打劳务局的电话,请求法律支援
想要离职,但是
老板不
同意,那
我工资
也
不要
了直接走
人,
招呼都不打,可以吗...
答:
单位故意刁难不让离职,是违法的,可以去劳动行政部门申诉。而非全日制用
工,
无需提前书面申请的,当天口头申请就可以结束用工关系。但是如果提前申请离职,劳动合同有依法约定培训费等协议的,当事人需要与单位协商给予合理的补偿。另外,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该...
我想辞工
领导不批
,我
是以请假的形式想自离,只拿上
月工资,
可是领导说如 ...
答:
同时,书面预告也便于计算时间,交接工作,结算
工资,
有据可查,减少劳动纠纷。实践中劳动者在运用此条法律规定中,常犯的一个错误是把“解除合同通知”,写成“
辞工
”、“辞职”申请,以致于自己的权益不能得到有效维护。所谓“辞工”,“辞职”申请,就是不接受或者不再接受现在的工作或职务,请求离去。
我想
辞职不干了,但是
老板,不让走
到了
发工资的时候
钱也不给。我一说要...
答:
一、劳动者想辞职的,可提前30日书面(试用期提前3日)告知用人单位,到期后劳动合同即解除。注意保存已递交书面通知的证据,可采取邮寄的方式递交辞职通知书。二、劳动者合法解除劳动合同时,用人单位应当一次性付清劳动者
的工资
。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,或者向...
工资随便给,还不让
辞工,
怎么办好?真想
不要
那个
月工资就
走。
答:
认真看我下面的回答,这是正确辞职的全套办法,包括用人单位可能会发生损害你权益的事及处理办法,全部都有。解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解除劳动合同,不需要向用人单位申请,并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定,你只需要依法通知用人单位,并...
我想
辞职,但是
老板不让我走
怎么办?
答:
所以一定要坚定自己内心的想法。再来谈谈老板为什么要挽留你:留你只是暂留,招替补 有
时候,老板
面对你的突然离职其实是毫无准备的,部门缺人手,留你就是为了招替补。认为一位运营总监, 能力强, 人也不错。后来公司组织架构调整,人员变动大,公司内耗严重,刚好
这个时候
有猎头向他伸出了橄榄枝。领导...
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