一份好简历可以给单位留下好的印象，HR喜欢看到什么样的简历？

Question

如题所述

Answer 1

一、排版格式。整个简历的排版是HR看到你的简历的第一印象，一定要通顺、有逻辑。金融类排版风格简洁正式。设计类可以有自己的风格和附上自己的作品集。

二、模块分区。简历主要分为教育背景、实习经历、在校经历、素质能力这四个模块。实习经历和在校经历中可以把自己最想展现的着重突出描写，通过这一个来突出自己的特质。(尽量用数字来表达)素质能力可以写专业证书、语言能力、软件技能之类的。还有一个很有争议的部分就是自我评价这个模块基本简历模板里都会有，但其实这个是很难写好的。切记，不要写什么性格好这种形容词，要突出你投递的岗位需要的特质，让HR对你留下深刻印象。

️三、内容撰写。对于任何校园经历或实习经历都要采取任务描述+采取的行动+结果展示的格式去描述。其实很多人在说的STAR的原则并不是很适合用写简历的逻辑。因为这其实是个HR针对你所写项目的提问逻辑。在简历中的描写更适用的是SRP，即summariza项目概述、responsibility个人职责、personalgrowth个人成长。HR会更关注你在项目中学到了什么。️

没有项目经历怎么写？如果确实没有经历，那也没办法，这个不能造假的。可是简历上的经历也不一定非得通过实习。可以写参加过的线上项目，做过的工程或调查，哪怕是自己做的一些业余的事情，比如说我想申请交易员，我自己就交易股票，这就是一个很相关的经历。又或者比如应聘运营、市场之类的岗位，也可以把自己平时运营的小红书号放到简历上，这也算是一个对口的例子。所以大家一定要绞尽脑汁把自己过往的经历挖掘出来，然后把相关的部分放到简历上！

Answer 2

HR喜欢看到有明确的职业定位及目标、简洁明了、简历重点突出近3年经历、强化未来目标与人生规划、用事实和数据说话的简历。

Answer 3

最喜欢看到的简历应该就是，看起来让人觉得赏心悦目，而且该有的一些工作经验，包括个人信息，都能够直观的去看到，而且表现的也特别美观，这个时候就是最喜欢的一份简历。

Answer 4

他们喜欢看到非常简洁，而且有好看的照片，工作经历非常丰富，上面写着很多荣誉的简历。

Answer 5

他们喜欢看到简洁明了的简历，这样的简历看起来也是比较容易的，而且是可以很快的抓住重点的。