excel计算问题,请高手回答!

公司有商品A和商品B,员工基本工资1000,每月任务销售A 300个,B 10个;
问题:
1、销售A高于200低于300,少一个扣除1元;销售A低于200少一个扣除2元(基数300);销售B少一个扣除50元;
2、销售A高于300,多一个奖金2元;销售B多于10个,多一个奖金100;
求员工工资公式!!
问题1补充:A产品的基数都是300,当销售在200~300之间的时候每少一个扣除1元;当销售在200以下时候,相对于300少一个扣除2元;

在C1输入此公式可得到该员工实际工资:
=1000+IF(A1>=300,(A1-300)*2,IF(AND(A1<300,A1>=200),A1-300,-100+2*(A1-200)))+IF(B1>10,(B1-10)*100,(B1-10)*50)
说明:
扣款方式当A小于200的时候,扣款100+小于200的值*2,因为,在200-300区间是扣1元的,所以200-300部分扣100,+小于200扣2元的,等于总扣款!
例如:A=198,则扣款104
因为:小于200部分只有2,所以2*2=4,小于300部分是100,所以100*1=100
如果只要小于200都按每一个扣2元的话,则输入这个公式:
=1000+IF(A1>=300,(A1-300)*2,IF(AND(A1<300,A1>=200),A1-300,2*(A1-300)))+IF(B1>10,(B1-10)*100,(B1-10)*50)
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2009-08-07
低手来答:
A1 A的销售数量
B1 B的销售数量
C1里统计工资公式:
=IF(A1>=300,IF(B1>=10,1000+(A1-300)*2+(B1-10)*100,1000+(A1-300)*2),IF(AND(A1<=200,B1<=10),1000-(200-A1)*2-(10-B1)*50,1000-(300-A1)*1))

其实:这个公式是错误的,因为你没说A1<=200,B1>10的情况以及A1在200到300之间时,B1怎么奖惩!

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这个你不用补充,我说了半天你无视,我说的是B物品销售上的奖惩!
第2个回答  2009-08-07
假设销售A为A1个,销售B为B1个。
员工工资为:
=1000+IF(A1>300,(A1-300)*2,IF(A1>200,-(300-A1),-(300-A1)*2))+IF(B1>10,(B1-10)*100,-(10-B1)*50)。本回答被提问者采纳
第3个回答  2009-08-07
销售A个数在a1单元格
销售B个数在b1单元格
c1 输入
=ifa1>300,(a1-300)*2,if(a1<300,a1-300,2*(a1-300)))+if(b1>10,(b1-10)*100,(10-b1)*50)
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