新入职场，如何和主管处理好关系？

Question

如题所述

Answer 1

刚刚加入一个新公司，遇见比自己小十岁的主管直呼全名，可能会让你感到尴尬和不舒服。但是，这并不一定意味着有什么问题或者不合适。在这种情况下，你可以采取以下措施来处理：
1. 了解公司的文化和习惯。不同公司有不同的文化和习惯，有些公司可能更注重年龄和地位的差异，而有些公司则更加平等和开放。因此，你需要了解公司的文化和习惯，以便更好地适应和融入公司的氛围。
2. 不要过于在意称呼。虽然直呼全名可能会让你感到不舒服，但是不要过于在意这个称呼。你可以尝试用自己的方式回应，比如微笑或者点头表示认可。同时，也不要过于敏感或者自我意识过强，要保持自信和从容。
3. 与主管建立良好的沟通和关系。与主管建立良好的沟通和关系是非常重要的。你可以通过积极主动地与主管交流、请教问题、提供帮助等方式来建立良好的关系。这样不仅可以让你更好地了解公司的工作和文化，也可以让主管更加信任和尊重你。
4. 坚持自己的原则和价值观。在工作中，你可能会遇到一些不符合自己原则和价值观的事情。在这种情况下，你需要坚持自己的原则和价值观，但是也要尽量避免与主管产生冲突或者矛盾。你可以尝试通过沟通和协商来解决问题，同时也要注意维护自己的尊严和形象。
总之，遇见比自己小十岁的主管直呼全名可能会让你感到不舒服，但是这并不一定意味着有问题或者不合适。在这种情况下，你可以了解公司的文化和习惯、不过于在意称呼、与主管建立良好的沟通和关系、坚持自己的原则和价值观等方式来处理。只有保持自信和从容，才能更好地适应和融入公司的氛围，实现自己的职业发展目标。