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阿里为什么设置直管外包
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推荐答案 2023-05-26
有以下几点:
1、管理效率:阿里巴巴采用直管外包的方式,可以通过对外包公司的管理,提高团队的管理效率,优化资源配置,提高工作效率。
2、降低成本:外包公司通常采用灵活的用工方式,能够更好地适应市场需求,同时降低企业的用工成本,这也是阿里巴巴采用外包的一个重要因素。
3、专业性强:外包公司通常具有较强的专业技能和经验,可以为阿里巴巴提供更加专业和高效的服务和支持。
4、风险分担:通过外包的方式,可以将一部分风险和责任分担给外包公司,降低企业的风险和压力。
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阿里为什么设置直管外包
答:
有以下几点:
1、管理效率:阿里巴巴采用直管外包的方式
,可以通过对外包公司的管理,提高团队的管理效率,优化资源配置,提高工作效率。2、
降低成本
:外包公司通常采用灵活的用工方式,能够更好地适应市场需求,同时降低企业的用工成本,这也是阿里巴巴采用外包的一个重要因素。3、专业性强:外包公司通常具有较...
直管外包
是
什么
意思
答:
指的是阿里巴巴直管外包:把自己的员工外派到其他公司,当其他公司的外派人员
。直管外包是阿里的合伙人开设的供阿里的人才储备公司(某卓悦)比外包的待遇稍微好一点,
转正的概率比外包大一点
。
阿里
的
直管
和
外包
有
什么
区别啊?
答:
直管是阿里的合伙人开设的供阿里的人才储备公司,据说转正的概率比外包大一点
。直管一般都由阿里内部员工直接领导,不会出现无人带、无人管的现象,这点比外包好一点。直管的工资和晋升都是跟阿里的hr谈,这是我目前问到的,一年一次晋升机会,半年一次业绩考核。阿里巴巴:阿里巴巴集团控股有限公司(简称:...
阿里直管
与
阿里外包
有
什么
区别?
答:
对于纠结于选择直管还是外包的同学,
我了解到一些关键点:直管是阿里内部人才储备公司,待遇稍优,转正机会稍大
;直管由阿里内部员工领导,管理更直接;团建和福利方面,直管与正式员工享受相似待遇;薪资和晋升方面,直管与阿里hr直接沟通,考核频率明确。在这个抉择中,权衡各方优劣,考虑个人职业规划、公司...
阿里直管
与
阿里外包
有
什么
区别?
答:
1、直管是阿里的合伙人开设的供阿里的人才储备公司(某卓悦)比外包的待遇稍微好一点,
据说转正的概率比外包大一点
。2、直管一般都由阿里内部员工直接领导,不会出现无人带、无人管的现象,这点比外包好一点。3、据hr说是可以一起团建和聚餐的,工作地点与正式员工一样,而且女神节也会有礼物。4、...
阿里外包
诚伯
直管
好吗
答:
好。1、阿里外包诚伯直管是阿里的合伙人开设的供阿里的人才储备公司,
据说转正的概率比外包大一点
。直管都由阿里内部员工直接领导。2、属于政府招商引资,政策支持,办公室环境优越:崭新的职场,优雅舒适的办公环境、一应俱全的茶水间,福利好,补贴多。
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