对于每个人来说，专科毕业并不是一件好事。在如今就业形势如此严峻的情况下，专科学生面临着很大的压力。但也正是因为这种压力，才让很多人对该专业产生了兴趣和重视。但对于学历，很多人还是存在着一些偏见。如果你真的想要提高自己的学历的话，那么你就要去努力学习。那么在职场中，目前专科学生面临哪些歧视；
1；我国专科学生的薪资水平普遍不高。
根据数据统计，我国大部分专科生的工资水平普遍都低于5000元左右。根据我国的数据统计，目前很多企业的工资并不是很高，但即便如此，依然有很多企业对学生采取了很多歧视手段。比如：专科学生毕业后有很多机会去一些大公司就业，而这样的机会只有很少，如果你是专科生的话，那么在很多大公司，你是没有机会去竞争这份工作的，而有的企业则会直接拒绝你。更严重的一点来说，就算是专科生毕业后也可能在企业当中被当成廉价劳动力对待。因此在这个时候其实专科生面对着一些歧视还是有必要说一说的。
但很多公司其实并不是想要招收专科生的，反而更倾向于招一些专业能力比较强的本科生。虽然这些毕业生相对于那些在学习中不努力，但却有着非常不错的能力同时又能够和他人合作的员工，自然会受到公司越来越多的青睐。但即使如此，仍然有一些公司还是非常排斥本科生，甚至将专科生拒之门外。当然这其中也并不是因为社会舆论，而是因为很多人认为专科生学历低，工作技能也比较一般。如果自己想要在职场上混得风生水起的话，那么最好就是提升自己的能力和技术。这样才能够在职场上站稳脚跟。
不仅是专科生，很多本科生月薪也低于5000元，3-5000元的工资反而是普通人的生活常态。但是既然提起这个话题，在职场中专科生确实会面临一些歧视，比如第一学历歧视，能力歧视等等。
学历是敲门砖
小编还记得高中那会儿，总有一种言论：上学的最后反而会沦为不上学的打工人，很多人对于上学并没有一个严肃的概念。但是当你走上毕业之后才发现学历就是一个最基础的敲门砖，有些时候你向往一个公司，但是这个公司最基本的要求就是本科，无论你的能力如何优秀如何，有多么丰富的经验，学历就已经限制了你的发展。还有一些情况则是在一些企业中，本科生的学历比专科生的学历基础工资是要高一些的。
能力上的歧视
还有一些公司认为专科生的能力肯定不如本科生，毕竟在学习上他们没有持之以恒的决心和耐心，而本科生却能通过自己的学习努力考上。有些时候专科和本科能力并没有太大的区别，不擅长读书并不一定代表不擅长工作。小编和很多本科生共事过，不管是绩效还是工作都不比对方差但是却输在了学历上。
专科生该如何面临这些歧视？
个人而言就是放平心态，毕竟别人考上本科也是通过他们辛辛苦苦的努力去获得的。既然你当初没有通过这样辛苦，那在工作上你势必就会多付出一些。倒不如不要想这些学历歧视，在现有的工作里把自己的状态发挥到最完美，只要不辜负自己的每一份工作和自己的生活就可以了。
也希望大家也希望能够看到这篇文章还没有高考的学生，尽量通过自己的学习去让自己的未来有更多的可能和发展，很现实的说一句，本科确实是比专科的条件更好。
当然很多HR在招聘时为了吸引应聘者投简历，都是会挂个高薪资的，其实你进去之后都是要面谈的，根本就不是上面写的那个薪水。