辞职了还没到期，缺钱向厂长借钱行得通吗

Question

我在一家小公司干了大半年，因为工资太低了入不敷出，我这个月递交了辞职信，现在已经6月份了，4月份的工资还在拖欠，是个人也要生活，没钱用了，想问厂长借钱不知道能不能行，之前厂长说过如果在这里干的话，有什么困难可以帮我解决，我看这句话的意思可以理解为：如果我不在这里干了，就别想那么多没用的，而且我之前借过几次，都是在微信私下借的，厂长是以个人的名义借给我，这个月辞职了下月到期，工资拖了两个月没法，实在没钱用了，不知道再开口借钱好不好

Answer 1

行不通。你已经递交了辞职报告，虽然未到期，但你与厂长关系已经发生改变，你与厂长之间已经没有约束关系，厂长不可能将钱借给一个无法保证还钱的人钱。

Answer 2

一般离职以后人都会形同陌路，职工和厂长之间关系也会变得很微妙，就算你们以前的关系比较好，毕竟都要分道扬镳了，所以借钱肯定是行不通的。
工厂拖欠你们的工资，你们可以通过劳动局进行举报，提出诉讼，让法院进行仲裁，早日发放你们的工资。
如果你们的私人关系真的非常好，他肯定会愿意帮助你的，对于借钱来说肯定会借给你，这与你离职的关系应该不会太大。本回答被提问者采纳

Answer 3

理论上是行得通的，常言道，人往高处走，水往低处流，你的选择也没错。问题是向厂长借钱你只要是真诚的表达你的意思，是生活上确实遇到困难了，我想厂长也不会人走茶凉的。

Answer 4

行不通，这年头要钱跟要命一样，更何况你还辞职了。你只有等到下一个工作日再去结最后的工资。一般正规的企业单位，工资会按时发，只不过离职的工资得到下一个月工资日才能发放。

Answer 5

借钱应该可以，因为他还欠你工资啊！不跟厂长借跟谁借去。毕竟你的工资在他手里攥着呢。没什么不好意思。该借就借。下个月到期了，拖欠的工资能结清吗？现在拖欠工资的现象不多了吧！不是有劳动保障吗？