HR通知面试通过了，但是在走入职流程，约好入职时间了，结果offer都没有发？

Question

Hr说因领导通知部门不进人，导致不审批，要到次月月底才进人，这样子的情况下要怎么应对HR

Answer 1

emmm
我只能说，一般的公司都是用人部门先提需求，人事部才会去招人。
或者领导层感觉这个部门的谁谁不合适，就会招人去代替。
你说的面试通过了，但是又不让入职再等一个月，一般情况下是现在已经有人入职了但是试用期不确定是否留下，所以你这边也就先不拒绝你。

Answer 2

　　要么再等等，一有转机就有可能入职。
　　当然，你也可以另谋出路。