被下属给你安排事情做，我认为原则上你是可以拒绝的。
拒绝的原因是：
在职场上，每个人的岗位职责不一样，各司其职。而且你应当有你本部门的领导所管理，而不是其他部门的人，所以其他部门的人给你安排事情完全可以拒绝。
遇到别的部门的人安排事情，我觉得可以这样处理：
第一，其他部门的人给你安排事情的时候，你可以要求他与你的领导沟通。
向对方表现出你的为难之处，自己有本部门的工作要做，如果对方需要帮忙的话，建议他向自己的领导沟通一下子，如果领导同意的话，那么自然不在话下。
第二，如果工作的难度比较大，所占用的时间和精力比较多的话，那么我建议你直接拒绝。
有时候其他部门的活，是一个烫手山芋，接不得，做好了，功劳是别人的做砸了，责任是你的，锅是你的，吃力不讨好就是这种情况。所以，如果不是自己领导的安排，而是其他部门直接向你安排工作，工作难度很大的话，建议直接自己拒绝，连自己的领导都不需要沟通。
第三，如果工作只是一些力所能及的小事，且自己又不忙的话，不妨做一个顺水人情。
有时候职场上会遇到这种情况，其他部门的同志工作比较忙，人手短缺，找领导沟通又比较占用时间，可能就是一些小事喊你帮个忙。这个时候我觉得完全可以伸出援助之手，毕竟在职场上，是每个人都是都有需要别人帮忙的时候，如果都要走流程的话，那么显得不近人情。
总结来说，如果事情非常小，那么可以直接帮忙；如果事情有一些难度，那么建议他，向自己的领导沟通，如果事情很难那么直接拒绝。
追问是这样的，是我自己的下属安排我做事。这种情况我是不是要跟老板谈，这让我很尴尬，有点懵