58同城现在怎么弄得,都是人力资源公司的招聘信息,说的跟实际情况一点不符合。58官方也不管,反正交

58同城现在怎么弄得,都是人力资源公司的招聘信息,说的跟实际情况一点不符合。58官方也不管,反正交了钱的,就能坑人吗。在此提醒大家,凡人力资源公司招聘的,都是骗人的,电话里说的都好,去了就不一样了。

何为人力资源机构?就是曾经的职业介绍所改头换面了而已。
人力资源机构有两种,一种就是黑职介的升级版,一种是和大型企业合作成为代招方,他们每招到一个人可以拿到企业的人头费。他们全国到处发广告,可以用疯狂来形容,58同城网已经很难让单一本地求职者找到有用信息了。至于信息的价值,大多都是虚假宣传,在全国工人平均工资2500的情况下,他们硬是能宣传到5000~8000,各种福利各种好处。

要做自己的主人,不要被人牵着鼻子走。打工者们觉悟吧,奔跑吧,比如卖鸡蛋灌饼一个月也能纯收入6000以上,比打工不知强多少倍。豁得开面子,挣得了大钱。我亲眼看见一个曾经的服装厂机工,自己买了一台缝纫机代加工,月入过万。多动脑筋,不要只盯着打工,试问打工者能向事业单位一样有退休吗,能领到退休金吗?你和别人不一样,就得走不一样的路。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2023-06-13
五八同城是一家专注于为人们提供服务的平台,而在为人们提供服务的同时,五八同城也要注意保证服务的质量。五八同城的人力资源公司作为在线招聘的服务提供商之一,一直致力于为企业和求职者提供最好的招聘服务。与其他招聘网站不同,五八同城的招聘信息与实际情况是非常符合的。【了解真实、全面的58同城相关信息,可访问】
首先,五八同城在招聘信息上非常注重真实性。这家公司有严格的审核流程,确保发布的招聘信息真实可靠。并且五八同城还提供了评论、评分等机制,使求职者可以更准确地了解公司的情况。招聘信息的真实性是五八同城建立品牌信任度的重要一环。没有真实性的招聘信息不仅会浪费求职者的时间和精力,也会严重损害五八同城的声誉。
其次,五八同城非常注重用户的反馈和建议。五八同城在每一个环节都尽可能地让用户参与到其中,并及时响应用户的建议。这种精神在招聘中非常重要,因为招聘与人才有关,必须倾听用户的需求,以更好地服务用户。
最后,五八同城的面试流程非常严谨。五八同城的招聘流程非常规范,包括简历投递、初试、复试和offer发放等,从而确保企业雇佣的人才质量。同时也让求职者在面试中感受到专业服务的同时,也更有信心为企业带来价值。
总之,【五八同城】人力资源公司的招聘信息真实靠谱。五八同城严格落实招聘信息的真实性,注重用户的反馈和建议,并且拥有严谨的面试流程,这些都保证了招聘质量和用户的信任。官网客服摆渡30年
2015-11-06·TA获得超过2611个赞知道答主回答量:采纳率:0%帮助的人:17.1万我也去答题访问个人页何为人力资源机构?就是曾经的职业介绍所改头换面了而已。
人力资源机构有两种,一种就是黑职介的升级版,一种是和大型企业合作成为代招方,他们每招到一个人可以拿到企业的人头费。他们全国到处发广告,可以用疯狂来形容,58同城网已经很难让单一本地求职者找到有用信息了。至于信息的价值,大多都是虚假宣传,在全国工人平均工资2500的情况下,他们硬是能宣传到5000~8000,各种福利各种好处。

要做自己的主人,不要被人牵着鼻子走。打工者们觉悟吧,奔跑吧,比如卖鸡蛋灌饼一个月也能纯收入6000以上,比打工不知强多少倍。豁得开面子,挣得了大钱。我亲眼看见一个曾经的服装厂机工,自己买了一台缝纫机代加工,月入过万。多动脑筋,不要只盯着打工,试问打工者能向事业单位一样有退休吗,能领到退休金吗?你和别人不一样,就得走不一样的路。已赞过已踩过<你对这个回答的评价是?评论收起58同城
2023-06-13·百度认证:北京城市网邻信息技术有限公司官方账号58同城向TA提问五八同城是一家专注于为人们提供服务的平台,而在为人们提供服务的同时,五八同城也要注意保证服务的质量。五八同城的人力资源公司作为在线招聘的服务提供商之一,一直致力于为企业和求职者提供最好的招聘服务。与其他招聘网站不同,五八同城的招聘信息与实际情况是非常符合的。【了解真实、全面的58同城相关信息,可访问】
首先,五八同城在招聘信息上非常注重真实性。这家公司有严格的审核流程,确保发布的招聘信息真实可靠。并且五八同城还提供了评论、评分等机制,使求职者可以更准确地了解公司的情况。招聘信息的真实性是五八同城建立品牌信任度的重要一环。没有真实性的招聘信息不仅会浪费求职者的时间和精力,也会严重损害五八同城的声誉。
其次,五八同城非常注重用户的反馈和建议。五八同城在每一个环节都尽可能地让用户参与到其中,并及时响应用户的建议。这种精神在招聘中非常重要,因为招聘与人才有关,必须倾听用户的需求,以更好地服务用户。
最后,五八同城的面试流程非常严谨。五八同城的招聘流程非常规范,包括简历投递、初试、复试和offer发放等,从而确保企业雇佣的人才质量。同时也让求职者在面试中感受到专业服务的同时,也更有信心为企业带来价值。
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第2个回答  2015-03-27
58家就是一吭逼网站,除了能做房屋出租信息,其他无用
第3个回答  2015-03-27
赞同
第4个回答  2021-08-11
确实垃圾,全是假招聘信息
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