只要掌握了一些基本的面试技巧和重点，教资面试就可以成功通过。
以下是一些过教资面试的小建议：
1、提前准备：在面试前，提前准备可能出现的问题和备选答案，熟悉教学理论，关注当前教育政策。备选答案不需要机械的背诵，更多的是帮助你构思，将自己的经历、经验等，与课程目标等联系起来，从而形成自己的授课风格和口头表达能力。
2、注意面试表现：面试时要注重自己的形象和礼仪。不要穿着太过随便或过于正式的服装，注意言谈举止得体、自信，展现出教师应有的风度和谦虚态度。
3、回答问题结构清晰、表达清楚：在教育教学方面的问题上，回答要有结构性，先引出问题，然后从多个角度进行回答，并举例说明；同时，表达要清晰，简洁明了，不要使用偏见语言，同时不要含糊其词。
4、改进缺点：回答问题中可能会被面试官指出一些缺点和问题，这时要直面缺点、勇于改正。同时，要反思自己，切勿情绪化、抱怨、逃避。
5、平衡时间：面试时间通常不是很长，要注意时间的平衡掌控。回答问题时要注意时间限制，适当的压缩答题时间，突出重点。
总之，教资考试的面试环节可以通过提前准备、自信、表达清晰明了、勇于改进缺点、注意时间的平衡掌控等方式来提高成功率。
教资
教资是指教师资格认定考试，是国家为加强教育队伍建设，提高教师教育教学能力，保证教育教学质量而设立的考试。参加教资考试的主要对象是志愿从事基础教育教育教学工作，并具有相应教育背景或教育经历的人员。
教育部教师资格认定考试分为小学、初中、高中和中等职业学校教育四个不同等级，对于每一等级，都有相应的考试内容和要求。教育部实行全国统一命题和评卷，考试范围一般和相应学段、教科纲要内容一致。
对于想要参加教资考试的考生，可以根据考试要求，充分准备教育理论、知识技能、面试口语等方面的知识，同时加强对教育政策的了解和掌握，提高自身素养和专业技能水平，从而顺利通过教资考试，并获得教师资格证书。