其实在职场当中，大多数的员工都希望自己能够有朝一日可以出人头地升职加薪，但是在现实当中并不是每一个人都能够做到心想事成，要想能够尽快在职场突破自我，除了自己拥有一定的实力以外，同时也要给上级领导留下一个良好的印象，这样也是有助于一个员工能够更快的实现突破自我。
做好自己的份内事情尽心尽力一位员工在面对自己份内的职责事情，一定要尽心尽力把它处理完成，即便上级领导没有将很重要的一些项目交由你自己去处理，也不必过于耿耿于怀，甚至是抱着消极的态度去应对工作，假以时日，领导也会慢慢察觉到你个人的一些消极情绪，那无疑对你个人而言也是减分的作用。
当员工面对领导上级分派任务的时候，千万不要在领导的面前表现的唯唯诺诺而不敢勇于承担责任的心态。即便领导给你当前布置一些任务的时候，一定要尽己所能接受一些力所能及的事情，这其中也是一个很好的表现自我的机会。假如能够出色完成领导所委派的任务，相信你的能力也会得到对方的赏识认可。
平时在见到领导的时候一定要热情的向领导打招，对于领导所分派的一些工作任务，尽量要表示服从，不要当面怒怼领导或者是提出异议，同时尽己所能为领导解决一些力所能及的事情，这样无疑都会对自己的职业前程有着明显的加分作用。
其实在职场当中，要想能够和领导更好的打好关系，给对方留下一个良好的个人形象，那可是至关重要的。毕竟这可是关系到一个员工的职业前程，所以在与领导的相处过程当中，一定要表现的真诚大方，同时兢兢业业出色的完成自己的工作职责，为领导排忧解难，相信金子始终都会发光的。
对于很多人来说，他们通常都会在自己的老板面前想留下一个好印象。因为对于他们来说，如果他们在自己的老板面前留下好印象的话，也有利于他们以后的晋升，这对于他们来说也是一个非常好的帮助。那么对于这样的一个问题来说，我们也可以看到，如果自己想在老板面前留下一个好的印象，就需要自己非常的勤勤恳恳。因为没有一个老板会喜欢一个非常懒散的员工，这样的一个勤勤恳恳的员工在老板面前肯定会非常的受到青睐。
尽量做好自己分内的工作
如果自己的老板对自己的印象非常好的话，这个时候老板也会帮助自己去得到一些晋升。而且在公司里面有什么好处的时候，老板也会第一时间想到自己每一个员工，他们在与老板相处的时候一定要非常的诚实。因为没有一个老板喜欢事事都喜欢骗人的人，毕竟对于这样的一些员工来说，如果他们总是喜欢以欺骗的手段去瞒着自己的老板的话，很有可能会让自己的老板一起来自己的反感。
在老板面前诚实守信
也会让自己的老板不放心，把手头上的一些重要的工作交给自己。所以说，人与人之间的信任都是相互的，如果想让自己的老板相信自己的话，这个时候自己就要对于自己的做法有着更深一步认识。自己在公司的时候尽量能够把自己的工作做完，而且要把自己额外的工作也要承担一些。
这样的话才会让自己的老板觉得自己是一个可造之材，也会把一些比较重要的东西交给自己来做。毕竟，每一个勤奋的人肯定都会得到回报的每一个人，他在想提拔一个人的时候，肯定会看这个人，他自己的一个能力问题，包括一个态度，而且态度本来就是一个人，他能够晋升的最大一个原因。