辞职是年前还是年后呢？

刚过了试用期一个月，但是不想干了，重新做职业生涯规划，过年无奖金基本没有福利，求支招什么时候离职比较好，ps：的确不想干了。年后离职的话可能2月底，3月才能离开，会不会影响求职？

推荐答案 2014-01-15

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其他回答

第1个回答 2014-01-15

年前吧，好好的过一个年，养精蓄锐来年再战。PS，当地人的话，年前比年后其实更好找工作。

第2个回答 2014-01-15

一般来说，节后离职率高，是一个普遍规律。如果你能确定节前离职，不影响你的任何待遇，也可节前离职，为节后应聘新的单位做好时间上的准备

第3个回答 2014-01-15

看你自己的意愿了,你觉得在什么时候辞职好就在什么时候了.当然你在年前辞职的话那你所在的公司或单位就麻烦点,要赶紧找人代替你的位置,年前应该都是很忙的,要赶在过年前把事情都安排好,做完.年后辞职的话我想会有很多人都是这样,那年后一般都会有很多人重新找工作的,这是个规律.所以年前辞职好,还是年后辞职好这得看你自己怎么决定了。

第4个回答 2014-01-15

年后走比较合适吧，一方面年后也要到3、4月份才是找工作的高峰期，另一方面乘着过年的时候可以好好想想以后的职业发展规划，不要太冲动，你这个工作也才过试用期，得从长计议啊

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很想辞职,大家说是年前辞职好,还是年后辞职好啊,该怎么跟经理说啊?真...答：过完年后辞，还二十多天了，年底又是带薪年假，又是年底奖金，干嘛放弃呢。如果没有，就年前辞了。跟你的经理说你打算回家结婚，或者是生孩子，这些都涉及到带薪假问题，他们肯定很痛快的。在这之前你要同步的投简历，投自己喜欢的，确定自己的方向。

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