VI与VIS的区别是什么

Question

CIS的具体组成部分 MI：理念识别 BI：行为识别 VI：视觉识别！ 难道只是口语与书面语的问题？

Answer 1

VI与VIS的没有区别的，是一个概念。

VI又称为VIS，英文Visual Identity System的缩写。其意指将企业的一切可视事物进行统一的视觉识别表现和标准化、专有化。通过VI，将企业形象传达给社会公众。

视觉识别系统（VI）又可分为两大主要方面：一是基础系统，包括企业名称、品牌标志、标准字体、印刷字体、标准图形、标准色彩（宣传口号、经营报告书和产品说明书等八大要素；二是应用系统。它至少包括十大要素，即产品及其包装、生产环境和设备。

扩展资料：

视觉识别最主要的特征是外在、直接、具有传播力和感染力。视觉识别是将企业标志的基本要素，以强力方针及管理系统有效地展开，形成企业固有的视觉形象，是透过视觉符号的设计统一化来传达精神与经营理念，有效地推广企业及其产品的知名度和形象。

当企业视觉识别最基本要素标志、标准字、标准色等被确定后，就要从事这些要素的精细化作业，开发各应用项目。视觉识别通常最基本的是企业名称的标准字与标志等要素组成一组一组的单元，以配合各种不同的应用项目。

参考资料来源：百度百科-视觉识别

Answer 2

VI与VIS没有区别，指的都是视觉识别系统。

视觉识别系统是运用系统的、统一的视觉符号系统。视觉识别是静态的识别符号具体化、视觉化的传达形式，项目最多，层面最广，效果更直接。

视觉识别系统属于CIS中的VI，用完整、体系的视觉传达体系，将企业理念、文化特质、服务内容、企业规范等抽象语意转换为具体符号的概念，塑造出独特的企业形象。

扩展资料：

视觉识别系统的基本要素：

1、企业名称

企业名称于企业形象有着紧密的联系，是CIS设计的前提条件，是采用文字来表现识别要素。企业名称的确定，必须要反映出企业的经营思想，体现企业理念

2、企业标志

企业标志是特定企业的象征于识别符号，是CIS设计系统的核心基础企业标志是通过简练的造型、生动的形象来传达去企业的理念、具有内容、产品特性等信息。

3、企业标准字

企业的标准字体包括中文、英文或其它文字字体，标准字体是根据企业名称、企业牌名和企业地址等来进行设计的。

参考资料来源：百度百科—VIS

参考资料来源：百度百科—Vi

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Answer 3

Vi 是Unix世界里极为普遍的全屏幕文本编辑器，VIM是它的改进版本Vi IMproved的简称。几乎可以说任何一台Unix机器都会提供这套软体。Linux当然也有，它的 vi 其实是 elvis（版权问题），不过它们都差不多。熟悉 DOS 下的文书处理後，也许会感到 vi 并不好用；Unix 上也已经发展出许多更新、更好用的文书编辑器，但是并不一定每一台Unix机器上都会安装这些额外的软体。所以，学习 vi 的基本操作还是有好处，让你在各个不同的机器上得心应手。 Vi 基本观念 Unix 提供一系列的 ex 编辑器，包括 ex, edit 和 vi 。相对於全屏幕编辑器，现在可能很难想像如何使用 ex, edit 这种行列编辑器。 Vi 的原意是 "Visual"，它是一个立即反应的编辑程序，也就是说可以立刻看到操作结果。 也由于 vi 是全屏幕编辑器，所以它必须控制整个终端屏幕哪里该显示些什么。而终端机的种类有许多种，特性又不尽相同，所以 vi 有必要知道现在所使用的是哪一种终端机。这是由 TERM 这个环境变数来设定，设定环境变数方面请查看所使用shell的说明。 只要简单的在Shell下执行vi就可以进入 vi 的编辑环境。在实际操作之前先对它有个了解会比较好。Vi 有两种模式，输入模式以及指令模式。输入模式即是用来输入文字资料，而指令模式则是用来下达一些编排文件、存档、以及离开 vi 等等的操作指令。当执行 vi 后，会先进入指令模式，此时输入的任何字元都视为指令。对于vi的详细操作，可参考相关的Unix教程。 Visual Identity System（视觉识别系统），简称-VIS，通俗称为VI，是司肖系统的重要组成部分。 是将企业理念、企业文化、运用整体的传达系统，通过标准化、规范化的形式语言和系统化的视觉符号，传达给社会大众，具有突出企业个性，塑造企业形象的功能。 视觉识别系统手册，是以公司的经营理念及精神文化为指导而制定的标准徽标、标准字体、标准色彩的完善组合在企业管理与交往中的应用规范。 视觉识别手册通常分为基础系统和应用系统。应用系统是各基本要素规范的延伸使用；包括办公事务用品、公关事务用品、广告、环境识别、服饰、交通工具等。在各项实际应用中，除了考虑形象美观因素外，还应考虑到功能性及经济实用性。 视觉识别作为企业各部门准确实施的标准，全体员工有维护本企业整体形象的责任与义务，必须严格遵守。

Answer 4

MI：理念识别 (我们一般可以理解为精神文化) 比如:海尔服务理念"海尔,真诚到永远",电信"中国电信,让一切自由沟通"等等,这就是我们一听这样的话语就知道是哪个企业,这就是理念识别. BI：行为识别 (我们一般可以理解为物质文化) 主要谈的就是企业文化中规范员工行为举止,着装话束等等 VI：视觉识别！(我们一般可以理解为广告文化) 则是常见的VI系统,即通过图形传播企业文化最直接的广告形式.比如我们提起电信\移动\联通就很自然的想起三个不同的代表他们自身企业标志的图形. 以上就是整个VIS系统不同的差别.本回答被提问者采纳

Answer 5

VI：视觉识别是VIS里简称。基本上是差不多里。