单位给职工购买医保是强制性的吗？如果不买该怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

一、单位给职工购买的社会保险是属于强制性的，这是按照国家的规定必须给员工购买的一种保险，所有单位都是如此。

单位给职工购买社会保险，其中就包含医疗保险，这是单位给员工的一种福利，也是国家的一种强制性规定。之所以会有这种强制性的规定，就是因为国家想要保障每个人的权利，希望每个人在生病之后，都能够通过医保卡报销的方式，减少部分医疗费用，这样就能够解决一部分人看病贵的问题。国家这种方式也是对于人民的一种爱护。

二、如果单位不按照规定给员工购买社会保险，那么单位就是违反了劳动法的相关规定，会受到当地相关部门的处罚。

劳动法上有好几条规定都涉及到缴纳保险的条款，其中就包含单位有给员工缴纳社会保险的责任和义务。如果真的有单位以各种各样的理由不给员工缴纳社会保险，那么员工就可以到劳动部门去举报单位，这时候单位就会受到相关部门的处罚。处罚一般包含罚款，另外也会要求单位在几天之内把所有员工的社会保险全部补交完成。

三、在企业工作，社保缴纳的强制性不仅仅只针对企业，还要针对员工，员工每个月必须按时缴纳社会保险，企业有代扣代缴的义务。

在劳动法当中还有一条就是，员工和单位都必须按照要求缴纳社会保险。也就是说购买医疗保险不仅仅是单位的责任，员工同样需要按照要求购买，如果员工选择不购买，那么单位就必须承担一定的责任，因为单位本身就具有代扣代缴的义务。如果在缴纳社会保险方面出现的任何情况，那么单位承担的风险性就会更高，很多单位都不愿意承担这样高风险的行为。

Answer 2

不是强制性的，不买就需要跟公司领导说清楚，不要给自己缴纳，或者是自己缴纳也是可以的。

Answer 3

属于强制性的。职工医疗保险属于公司给员工的一项福利，同时国家在这方面也是强制性规定的，如果不购买的话会进行相应的处罚，同时自己也不能享受到这些福利。

Answer 4

员工满足购买医保条件时候，公司应该强制为其购买，如果不买，可以到相关部门举报。