我是一名仓管，现在统计员工考勤的活也加我身上了，还有公司办手续，采购都是我的事情，以前是周六周天周一，不固定哪天休都行，现在财务一忙，一个月4天假，我想周一休半天还得必须说出理由，否则领导不点头，实在忙不过来，又太辛苦，工资两千多一点，弄得我晚上在家都很压抑，我问人事，她说提前一个月打辞职报告，还说我岗位特殊，等她找上人，在带她一个月，那公司福利不好，很多人不来，可能2-3个月都不来人，在带她，那我起码4个月走不了，应为我们这边盘点衣服，衣服按型号盘，种类很多，我来的时候就盘了一周多，而且到时盘完有多有少，我给他们看了，前任仓管兼职会计就叫我又盘一遍又一遍，只要数不对就叫我去盘，累死我了，我也没有经验，数还是有不对的地方，我就放哪里了，领导就叫我干别的活去了，那我走了，等他们一个月，她们在以我少货，扣我工资，不给发，发很少，我想问下，衣服仓库，赔偿损失不高于多少？
还得留下记录，否则公司不承认，还有如果以丢失为由扣我工资，最高扣多少
还得留下记录，否则公司不承认，还有如果以丢失为由扣我工资，最高扣多少
追答你提前30天写辞职报告了，公司不安排人接手是公司的事
干的活和工资不成比例，我干够了，太繁琐，又不赚钱，就这种仓管兼职统计的，遇到是自己想办法，没人带，能锻炼什么？？？？涨会计知识还是累的到时候腰不行去看医生，搬货盘货很累的，忙起来一动不动，为什么你会觉得工作不好找？？？？？
追答本来很多工作都不赚钱