和上级的关系非常僵硬，这时选择辞职会怎么样？

Question

如题所述

Answer 1

在工作场合和自己的老板搞好关系是非常重要的，因为老板在工作场合中，无论是对自己只为了升迁还是工资的发放，都有非常重要的影响。如果和老板的关系处理不好，不仅会导致自己在工作场合心情非常不好，而且会影响自己工作的正常进行。因此，许多人如果和上级的关系十分僵硬，一般都会想要选择辞职，如果辞职了会怎么样呢？

首先，如果自己真的和老板的关系非常僵硬，在工作中相处得非常不舒服，而忍不了的话，辞职一定会让自己开心一点。但是同时也将面临着失业，在找工作的风险，建议应该仔细地考虑一下，看自己与老板关系僵硬的原因，是工作问题还是私人问题。如果是工作问题，可以找老板谈一下，反思自己和老板在相处过程中遇到的问题。如果不牵扯到原则和底线问题，建议还是和领导共同解决一下。

其次，如果和老板因为关系僵硬而辞职，那么自己走不走可能对老板来说，并没有任何的损失，有损失的只是自己。如果自己尚且不能找到一份合适的工作，那么，要么就是需要和老板在相处的过程中暂时地忍耐一下，完成好自己手头上的工作，然后在工作之余找跳槽的公司，要么就是在公司中直面自己与老板的问题。如果自己和老板之间的关系还可以缓解的话，就缓解一下，如果缓解不了那么只需要做好自己分内的事情，维护好自己的利益就可以啦，等找到工作之后再跳槽。

最后，虽然辞职在场在工作场合中是一件非常常见的事情，但最好还是不要轻易的此时跳槽。在自己没有做好充足的准备之前，在职场中，无论遇见什么事，都需要暂时地忍耐一下。但并不是要让自己不开心，而是尽量地去解决矛盾。

Answer 2

对方一定会答应到对方判着自己走。这样的做法也会让自己获得一个很好的解脱，也可以让自己做一些自己喜欢的工作，不需要看别人脸色。

Answer 3

会非常顺利，你的上级会很开心，你也会不那么纠结。

Answer 4

对方肯定会特别高兴，并且对方会觉得自己还是一个非常有眼力劲的人，甚至可能会夸赞自己，这就是人之常情。