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人事助理为什么一定要有工作经验?
我看到很多公司的招聘都是要求经验的,这也是把一些想要从事这方面工作的人剔除了,没有经验就不可以做吗?请资深的HR为我解答,谢谢!
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推荐答案 2012-08-29
因为没经验的人事助理处理事情往往会考虑不周,而公司不想因他的过失引起不必要的劳动纠纷。所以,要想从事这方面的工作,除非你有事先充电,面试时能拿出你充分的见解来让人信服。
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其他回答
第1个回答 2012-08-28
其实没有为什么,是很多公司不愿意花时间,精力去培养新人而已本回答被提问者采纳
相似回答
没
经验人事助理
难做吗?
答:
1、人事专员没经验能做,但是要看做什么工作,
如果是过于专业的工作,比如人力资源规划,招聘就需要有经验才可以做
。2、人才招聘,把招聘信息发布到58同城、智联招聘、BOSS直聘、拉勾网然后就是邀约候选人,接待,简单的初步面试就行了。3、社保公积金缴纳,这个工作人事没有经验也可以做,只要安排一个老...
对
人事
行政
助理
的认识,以及要做好本岗位的
工作需要
具备哪些能力?
答:
1、做好人事行政工作,
有助于加强单位的业务建设、人才建设,有助于维护单位的正规、有序,增强单位的战斗力、凝聚力
,有助于发现和培养人才,进而有助于提高单位的质量效益,增强市场竞争力。2、一是对上级相关的人事政策熟记于心,熟练运用办公设备;二是对所述人员业务情况、个人素质、主要优缺点等了...
任行政
助理
一职,
需要
具备
什么
资格条件?
答:
分析性思维很重要
,
因为他们经常需要对自己的工作进行轻重缓急的判断,并且要对公司的发展和表现进行逐步地监控
。行政助理们需要有非常好的组织能力,传播公司的正面形象并很好地反映在组织工作中,熟悉如何进行控制。行政助理简介:行政助理就像是兢兢业业的管家,可以将企业这个大家庭中杂乱无章的事务管理得...
没有相关
人事工作经验
可以入职做
人事助理
吗?
答:
此外,
这个职位将帮助你尽快了解人力资源管理各项事务的操作流程,是人力资源的入门职业
。我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺,据调查显示,很多都是干行政出身的,最近几年有高校开设了人力资源专业,但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高,国际通用型...
...
助理
的工作,但是我是14年的应届生,没
有工作经验
,我该咋应聘啊?_百...
答:
一般情况下都是
要有经验
的,因为
人事
行政岗位是独立的岗位,要立马能上手的,没有培训这一说,对于应届生我建议在毕业前都要参加这方面的培训,最好是实战的一些培训,书面上的东西用处不大。
大学毕业生做
人事助理需要什么
要求?
答:
一般来说要求有一定的这方面的
经验
,会办公软件。如果是应届毕业生的话,要求软件
一定要
熟悉,刚进公司的话,可能接触的事情一般都是简单的打打杂之类的,你自己要积极主动的学习。平时多了解下六大板块的知识,面试的时候灵活点,面试上的可能性还是有的,不过薪酬方面要求不要那么高就行了 ...
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一年的工作经验怎么样
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