年轻人是不是要多跳槽才好呀？

Question

如题所述

Answer 1

年轻是探索世界的最好时间，人一般很少能在一开始就找到自己喜欢的工作，往往是通过多次尝试，跳槽做不同的工作，才能最终找到自己喜欢的工作。
年轻人不怕跳槽，尤其是刚毕业2-3年内，跳两次槽很正常，是好事。
这个世界很大，不同的公司走走，才会知道这个世界有多大，不要待在一个地方自我陶醉，成为井底之蛙。
如果公司发展良好，个人每2-3年都能升级，多做几年也不错。注意这里的“升级”不只是职位和薪水的提升，更重要的是指个人能力的提升，能应对更有挑战的项目，在业内的竞争力不断提升才行。
很多人遇到职场危机，就是因为随着年龄增长，虽然收益有所提升，但是一直做着重复性的工作。有的人看起来是工作了10年，实际上是把一件事重复做了10年，这等于把自己前进的路子堵死了。
特别要警惕的是在“舒适区”待得太久。
人都有惰性，在一个地方待久了，很多工作不用太费心思，就知道怎么做。
熟悉了这里的一切，对发生的问题、遇到的挑战有熟悉的应对方式，这是舒适区的状态。这里所说的舒适区并不是说一定过得很舒服，也许工作很累、很烦，但是习惯了。
“这里虽然不怎么样，但是也没有更好的去处，就凑合着干吧。”
很多人的职场都是这么荒废的。
在一家公司待的时间长短不是最重要的，成长才是王道。
如果没有成长，在一家公司只待几个月也是浪费；如果有成长，时间长也值得，但是“成长”不是自以为的成长，而是经得起市场检验的成长。

Answer 2

年轻人老是跳槽不好，因为在一个地方还没稳定下来，又去别的地方，可能会对工作生活，社交方面都会带来很多不利的影响！