人过四十之后，为什么会觉得上班没有动力？

Question

上班的动力和年龄的关系到底大不大？

Answer 1

 在我们一生的旅途之中，其实工作是一件稀松平常的事情。相信我们，绝大部分人都是需要参加工作，用以维持我们的生活。那么我们也知道，随着我们自己年龄的上升，那么对于工作的激情也是会有所改变的，有人说三十而立，意思就是你30岁的时候需要有你自己的事业，可以为自己的家庭做出贡献。这个时候的你，一般是激情最高的时候，可以说即使遇到困难，也可以用一种很顽强的态度去解决它，但是到了40岁，很多人都对工作没有动力了，那么我们就不想问了，为什么40岁的你对于工作没有了动力呢？

第一个的话，我们要知道40岁的我们一般是在一个公司，已经是呆了很久的时间，可以说，对于自己的工作已经是相当的熟悉和老练了，对于他并没有任何的新鲜感，这个时候我们就可能对自己一直在干的事情有所倦殆了。并且这个时候的我们一般都知道。40岁所干的工作可能是我们要干到退休的那个工作了，这也就导致了我们对这个工作更加的没有激情了。

第二个的话，我们要知道40岁的我们相对于之前来说，身体状况和精神条件都不如以前了，正是由于这些状况的下降，导致了我们对于工作这个事情也不是太有激情了。

第三个的话，我们要知道40岁的我们一般就面临着孩子还要上高中，这个时候一般是要我们拿出一比较大的精力来对待孩子，看到孩子的上学问题，这个时候，家庭一般是会占据我们很大的精力，所以对待工作自然也就更没有那么多的经历了。

综合以上，我们就可以知道40岁之后，对于工作十分的倦怠是一件很正常的事情，但是我们也应该要调整自己的心态，不应该让自己的工作就这么结束了，应该让自己对工作重新提起兴趣。

Answer 2

我认为上班的动力和年龄关系不大，是自己心态的问题。如果上班没有动力了，那说明你在你在这个职位或这个工作环境，工作时间过长，你已经熟悉了一切，对你没有挑战性，并且还说明你生活比较安逸，没有太大的压力。为什么年龄小的时候工作有动力呢？，是因为刚毕业那一会，工作不稳定，收入又少，有一份不错的工作就万分珍惜，所以动力比较大，到了40，已经找到了适合自己的工作，并且是经济收入也颇丰。难免就会有懈怠心理。主要还是心态问题。其实真的做好每一份工作还是需要很多努力的。换一个工作环境，热爱你的工作吧！让自己满血复活，工作，生活充满激情。

Answer 3

人过四十，不惑之年，经历有了一些了，也看透了一些东西，不再是什么都不知道的愣头青，凡事处事谨慎小心了很多。身体上也开始没有以前那么旺盛的精力，新陈代谢也没有那么旺盛。无论精神上还是体质上，都没有以前的冲劲，自然上班就没有动力了，很正常。人过四十，不惑之年，经历有了一些了，也看透了一些东西，不再是什么都不知道的愣头青，凡事处事谨慎小心了很多。身体上也开始没有以前那么旺盛的精力，新陈代谢也没有那么旺盛。无论精神上还是体质上，都没有以前的冲劲，自然上班就没有动力了，很正常。

Answer 4

你好，因为四十岁如果还在给别人打工的情况下，可以说是能保持稳定期就不错了，30～40岁一般是上升期，过了40，基本就稳定了，也有可能下滑，这是大多数人。这个年龄上有老下有小，物价越来越高，自己的收入再也负担不起曾经的高谈阔论，有事还会觉得力不从心，因为社会更新换代太快了，每天因为生活压力不得不上班，并不是所有压力都能转化为动力的，大多数都是负担啊。

Answer 5

这真的看个人，有的人四十岁才开始真正的工作和真正的成功，比如华为的任正非。
不过动力来自于跟谁工作，如果为了自己，就一定有动力，如果只是打工，那么确实没有多大的动力，所以，努力变成老板吧。