辞职了一个星期之后，我的前任店长打电话给我，说我曾经是否撕过发票。我说是的。后来我前任店长又给我电话，说因为我撕过发票，撕一张要罚一千（我一共撕了三张）说财务那边要把我这个月工资扣光。但是我在店里面的时候只有人教过我怎么去写发票（我们那些是手写的发票），但是没有人跟我普及过写错的发票应该怎么办，我也不是学会计什么的，也不清楚发票不可以擅自撕毁。我问过另外一个离职了的同事，他说店长跟他说过发票写错要写报废，但是店长没有跟我说过这些话，其他同事也没有跟我说过发票写错不可以撕，要写报废两字。而且我也打了电话问我离职了的同事，问他店长有没有说过撕发票要罚一千，他说没有。现在我的店长和区督导跟我谈话的语气是认为我要附上全部的责任。这样合理吗？（还有，我的店长和我的区督导老是抓住一点，说我店长曾经问过我会不会开发票，我说过我会。当然，我进去的第一天，有位同事她就教我开发票。但是没有任何一个人告诉过我发票不能撕毁。教我的那个人也没有说，我也抓住了那一点反驳了我的店长和督导。我撕发票又不是闹着玩，是因为写错了内容才撕的。在机打发票都有可能出错的情况下，我手写发票在紧张的情绪下难道不会写错吗？我绝对不会做明知故犯的事情，如果我知道不能撕，我绝对打死也不会撕。也不会拿自己辛苦赚来的钱开玩笑。）我现在不知道怎么办，我问过我的做人事的姐姐和那些社会经验较丰富的人，他们都说这件事情我是做错了，我也承认，但是他们也说这件事情我不用背上全部责任咯。我不知道他们是在安慰我还是怎样，所以我想听听各位同仁的意见。我该怎么做，我是否要背上全部责任。谢谢。我真的很烦躁到睡不着。