退休返聘中的相关问题:能否在退休返聘协议中的说明职工若发生意外或者突发疾病死亡,我单位概不负责这样

退休返聘中的相关问题:能否在退休返聘协议中的说明职工若发生意外或者突发疾病死亡,我单位概不负责这样的内容(假如该职工也同意我们的这条内容),法律中允许吗?

可以写,但是违反法律规定的,是无效的约定。写了也白写。如果职工出了事,该怎么赔偿还是怎么赔偿。追问

那这句话:出意外或者突发疾病以商业保险赔款额为准,多余部分职工自付,这样可以吗?,我们给那个职工买商业险了

追答

这样约定没有问题。很好。

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第1个回答  2016-04-05
《劳动法》、《劳动合同法》对工伤责任有严格要求,不能通过特殊约定排除。建议用人单位通过购买工伤或其他保险以规避风险。当然费用可以约定,在其工资中扣除。
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