去了一家工作时间自由的公司，提前下班你会和老板说吗？

Question

如题所述

Answer 1

去了一家工作时间自由的公司，提前下班你会和老板说吗？

1.你可以向领导说明为什么要早退，为什么需要早退。希望领导通融，用柔和恭敬的语气和领导沟通。一般领导会看你的态度和早退的原因。一般领导会睁一只眼闭一只眼，让你早走！当然，偶尔，不是每天，因为你在工作！对自己的工作负责！如果老板就在你旁边，打个招呼比较好，相当于打招呼，但如果离你很远，和你的工作没有交集，那就不用说了。

2.这种事情要心平气和地接受，你会想开的，而不是悄无声息地离开，那样的累赘。领导有领导的责任，你也有你的分工。做好你的工作。只要不是特别紧急的工作要处理，你可以坦白跟领导说先走了，明天早上第一件事就是处理这些事情。他下班不走是因为他的工作还没完成，这跟你没关系，你也不是他所有工作的完成者，只要你完成了他交给你的工作。一些礼貌是必须的。

3.当你的工作完成后，主动帮助领导，为他们排忧解难，展示自己，让领导看到你不仅是一个有知识的人，还是一个多面手，给领导留下好印象。领导可能会在以后的路上照顾你。这种事情就像投资一样。投了就可能有机会，屁都不会给。提前下班也是一种正常的出差。如果领导要求，他只需要直接面对正确的语言就可以了，因为提前下班说明领导对他工作能力的渴望。他希望你留在这里加班，所以我们也要体谅领导的心情。

4.如果工作忙，他应该主动留下来。你的事情直接跟领导说就可以了。如果真的需要提前下班，一般领导都会同意。而且今天是长假的前一天，一般提前半天就没事干了。早点下班也可以。对于员工来说，加班是绝对必要的，因为有时候公司的业务量会比较大，所以加班是不可避免的，我以前从来没有走过。今天有些特殊原因，请见谅！

Answer 2

这个要根据公司制度确定，如果其他的员工说，那么肯定是需要说的，如果大部分的员工都没有这样的行为，那就没有必要说。

Answer 3

肯定会和自己的老板进行相关的沟通也会告诉对方，才会让对方有一个明确的了解，否则可能会觉得自己迟到早退。

Answer 4

不会的，因为这个公司的上班时间是比较自由的，这样的话老板也是了解一些事情的，没必要说的。