浙江省公务员成绩总分是200分。
浙江省公务员考试主要包括笔试和面试两个部分。笔试科目包括行政职业能力测验和申论，满分各为100分。行政职业能力测验主要考察考生的综合素质和行政职业能力，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。申论则主要考察考生的文字表达能力和对政策理论的理解，包括对给定材料的分析、提出对策、文章写作等。
面试主要考察考生的综合素质和应变能力，包括综合分析、组织协调、人际交往、语言表达和自我情绪控制等。面试成绩满分为100分，但具体的面试内容和评分标准可能会根据不同的岗位和招考单位而有所不同。
最终的总成绩是笔试成绩和面试成绩按照一定的比例计算得出的。一般来说，笔试成绩和面试成绩各占总成绩的50%，即笔试成绩×50%+面试成绩×50%=总成绩。
需要注意的是，具体的考试科目和成绩计算方式可能会根据不同的岗位和招考单位而有所不同，因此考生在备考时需要仔细阅读招考公告和考试大纲，了解具体的考试科目和要求。