第1个回答 2012-06-16
淮安市人力资源和社会保障局文件
淮人社发〔2012〕191号
关于公布淮安市最低工资标准的通知
各县（区）人民政府、市各有关单位：
根据《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56号）的规定和省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》（苏人社发[2012] 220号）精神, 贯彻落实中央、省、市关于着力保障和改善民生的决策部署，切实提高低收入劳动者工资水平，经市政府同意，现将我市调整后的最低工资标准公布如下：
一、全市调整后的最低工资标准
市直、清河区、清浦区、开发区：执行二类标准，即由原930元/月调整为1100元/月; 县（区）：（淮安区、淮阴区、涟水县、洪泽县、盱眙县、金湖县）执行三类工资标准，即由原800元/月调整为950元/月。
二、调整后的小时工最低工资标准
市直、清河区、清浦区、开发区：由原7.5元/小时调整为9.6元/小时;
县（区）：（淮安区、淮阴区、涟水县、洪泽县、盱眙县、金湖县）由原6.5元/小时调整为8.3元/小时。
三、最低工资标准不包括下列内容
（一）加班加点的工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 在剔除上述项目和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
四、调整后的最低工资标准从2012年6月1日起执行。
淮安市人力资源和社会保障局
二〇一二年六月十四
第2个回答 2012-05-29
关于调整全省最低工资标准的通知
各市、县（市）人民政府，省各有关单位：
根据《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）和《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56号），经省人民政府同意，从2012年6月1日起调整全省最低工资标准，现通知如下：
一、月最低工资标准：一类地区1320元；二类地区1100元；三类地区950元。非全日制用工小时最低工资标准：一类地区11.5元；二类地区9.6元；三类地区8.3元。
二、最低工资标准不包括下列内容：（一）加班加点的工资；（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
三、请各市、县（市）人民政府在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准。
二〇一二年五月二十二日