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新华人寿保险公司的待遇怎么样?
如题所述
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推荐答案 2012-05-06
新华人寿保险公司的待遇不错,现在入职新华保险公司专出勤奖、开单奖就能拿1500元,还有底薪+提佣再单给。根据职位级别的不同还享受住院医疗保险、意外险等险和年假等福利。
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其他回答
第1个回答 2012-05-08
新华保险的待遇在业界出名公认的高、、、
特别是刚成立的新华保险深圳支公司,待遇更是有多项额外奖金和奖励、、、
第2个回答 2012-05-17
都是骗子 最好别去 把你也教成骗子
第3个回答 推荐于2020-12-23
具体看岗位,看内勤外勤,内勤也要看是一线的还是二线的,一线的就是营销培训续期团体银代部门,工资会相对高点,一般职员3、4千肯定有,做组训的话指标好点万把也正常;二线收入会低些,也没指标考核的压力。外勤看业绩,看你跟什么团队,什么师傅,不过既然你在这里问,估计年纪不大,做外勤成功率不高。
建议去试一下,反正是找工作的状态嘛,水深不深,马水刚到膝盖,松鼠却会告诉你快淹死了。本回答被提问者采纳
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应届生毕业进
新华人寿保险公司
财务部
好吗
答:
请问你问的是新华人寿保险公司财务部怎么样吗?新华人寿保险公司财务部好。
新华人寿保险公司财务部工资福利待遇高
,不管是从稳定性,还是从收入水平来看,都很好。新华人寿保险公司成立于1996年9月,是国有控股上市寿险公司、中投直管企业、《财富》和《福布斯》世界500强企业之一。
新华人寿保险公司的待遇怎么样?
答:
新华人寿保险公司的待遇不错
,现在入职新华保险公司专出勤奖、开单奖就能拿1500元,还有底薪+提佣再单给。根据职位级别的不同还享受住院医疗保险、意外险等险和年假等福利。
新华人寿保险工资待遇
答:
后援部门没有指标,所以本来是没有绩效工资的。
但我们当时省公司是给每个后援部门内勤员工给予每个季度2000元的额外工资作为补助的
。所以,如果你在一个本身做的比较好的业务部门,业绩指标完成一直不错的部门,达成指标每个月拿个1、2千的绩效不在话下,如果不幸你在公司做的很差的业务条线部门,基本没...
新华人寿保险
职工
待遇
答:
职工分为内外勤两种。
外勤待遇一般都和业绩挂钩和业绩成正比
。内勤有分为办公室文员,客服,理赔,培训,营销等等很多种,但是工资待遇一般都在2000-5000之间,再加上其他的员工福利之类。总体来说待遇还是不错的。
...
保险
续期收费员是内勤还是外勤啊,工资
待遇怎么样?
答:
内勤待遇,外勤工作性质。对保险续期收费专员的学历要求不高,需要上业绩,出门送单子,不好干,只是说起来比跑
保险的
业务员体面些。尤其是新华考核非常严格,综合其他
寿险
来说,
新华待遇
不怎样,希望能帮到你。另外,
工资
方面,交五险,短期内不给交公积金,没有出门的交通补助,完不成考核,还要从基本...
新华保险的待遇怎么样
答:
绝大部分人根本无法卖掉保险,只好自己买,这样“主任”就从中获利。
新华保险
骗人2,利用“
工资待遇
”迷惑应聘者。他们增员时对应聘者是这样承诺的:“客户经理月薪1500~3000元,主管月薪3000以上,享受三金”。可事实上,一般新进人员享受“有条件底薪”500元,可以享受3个月,且每个月起码要卖掉3000元...
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