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我已于2012年3月7日离职。但是单位却扣了我1月2月3月的养老保险费并且公司部分也由我承担。共计619元
请问这合法吗
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第1个回答 2012-04-22
因为单位都是在月初代缴社保费用,所以你3月7日离职时,单位已经为你缴纳了当月的保险法,是依法合法的。当然,如果你还有疑虑的话,请登陆当地劳动保障信息网或到当地社保窗口查询当月缴费情况,看单位是不是给你交了。如果自己要继续缴纳的话,可以从次月开始。
相似回答
...个
月的
社保,公司要求员工承担个人部分和
公司部分
是否合理?
答:
社保缴费分为两部分:单位缴纳部分和个人缴纳部分。员工离职就是和用人单位终止了劳动合同,劳动关系结束后,劳动合同中约定的权利义务结束,但是原劳动合同双方当事人仍应履行有关法定义务,用人单位有在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续的义务。社保费缴费比例分别为:
养老保险
,单位和个人分...
我
离职了
,
但是公司
依旧为我缴纳社保,我该返还吗?
答:
这种情况是用人
单位的
失误,与劳动者个人无关。其实没必要退。众所周知,根据《劳动法》、《劳动合同法》和《社会保险法》的规定,只有建立劳动关系,才应该缴纳社会保险。没有劳动关系的,应当停止缴纳社会保险。缴纳社会保险是用人单位的义务。用人单位未在规定时间内(入职后30日内)为员工办理社保缴费手续...
我在
一
家工厂只做了半个月就辞职了,厂里
却扣了我
两个
月的保险
,第...
答:
1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。 3、去当地人民法院打官司,申请支付令。 根据《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付••••••。 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时...
...口头
离职了
,
但是
一年后,
公司
还给我交
养老保险金
,说是没有打辞职报 ...
答:
一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人
单位的
批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;2、没有提前30天提出离职,用人
单位也
不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动...
我
2月
中旬
离职
可
单位
帮我交了
3月的保险
,请问
公司
交的那
部分也
要我承担...
答:
从事实与法理的形成情况看你应承担,但是用人单位只要替你交纳了一般是不会找你讨要的,这样的单位属于社会责任强的企业。
员工当月
离职
,
公司
承担的社保
部分
要由自己全额承担吗?合法吗
答:
员工当月离职,公司承担的社保部分也是由用人单位承担的。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会
保险费由
用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体...
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