推荐表怎么写

如题所述

推荐表通常是为了向某个机构、公司或学校推荐某人而写的一种正式文件。推荐表中应包含被推荐人的基本信息、推荐人的基本信息、推荐理由以及推荐人对被推荐人的评价和看法等内容。

首先,推荐表的开头部分应包含被推荐人的基本信息,如姓名、性别、年龄、学历、工作经历等。这些信息有助于接收推荐表的机构对被推荐人有一个初步的了解。同时,推荐人的基本信息也应包含在内,包括推荐人的姓名、职务、与被推荐人的关系等,以便机构了解推荐人的身份和背景。

其次,推荐理由部分是推荐表的核心内容。在这部分,推荐人应详细说明为什么推荐被推荐人,以及被推荐人适合担任的职位或适合参与的项目等。推荐理由应具体、明确,并尽可能提供被推荐人的相关成绩、能力、品质等方面的证据。

最后,推荐人应对被推荐人进行评价和看法。这部分内容可以包括对被推荐人的工作能力、学习能力、团队合作精神等方面的评价,以及对其未来发展潜力的预测。评价应客观、公正,避免使用过于夸张或模糊的词汇。

以下是一个推荐表的例子:

推荐人姓名:XXX

推荐人职务:XXX公司总经理

与被推荐人关系:直接上级

被推荐人姓名:XXX

性别:男

年龄:30

学历:硕士研究生

工作经历:XXX公司项目经理

推荐理由:

我在此强烈推荐XXX先生担任贵公司的项目经理职位。在我与他共事的三年中,他展现出了卓越的工作能力和领导才能。他成功地管理了多个重要项目,不仅按时按质完成了项目目标,还多次实现了超出预期的业绩。此外,他还具备出色的团队合作精神和沟通能力,能够有效地协调各方资源,推动项目顺利进行。

评价与看法:

XXX先生是一位极具潜力和发展前途的年轻人。他的工作能力、学习能力和团队合作精神都非常出色。我相信他在未来的职业生涯中一定能够取得更加辉煌的成就。因此,我毫不犹豫地向贵公司推荐他,并希望贵公司能够给予他一个展现自己才华的机会。
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