杭州社保外地人可以自己交吗？

Question

如题所述

Answer 1

可以自己交。

个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：

1.养老保险单位承担20%，个人承担8%。

2.医疗保险单位承担8%，个人2%。

3.失业保险单位承担2%，个人1%。

4.生育保险0.7%全由单位承担。

5.工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。

6.职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。

Answer 2

你好，很高兴回答你的问题，个人想要交纳社保一般有两种方法，一是可以通过在当地的人力资源公司进行挂靠，然后以该人力资源公司的在职员工身份交社保；二是可以到当地的人力资源管理中心先办理灵活就业手续后再交纳社保费。

拓展资料:

1.个人从未交纳过社保:个人到当地的人力资源管理中心，办理灵活就业人员，填写招用职工登记表，劳动合同，用工花名册等纸质材料，填好后由人管中心审核登记后存档，根据这些手续办理社保增员，个人自行选择社保缴费基数进行交纳。

2.之前已经交纳过社保的:个人必须与原单位先解约，然后再去人管中心办理就业手续，再交纳社保费。

友情提示:灵活就业人员每年有特定的时间进行缴费，一般都是一交交一年的社保费，可通过现场交纳或者网络渠道交款，这个以各地发布的通知为准。希望我的回答能帮助到你。

Answer 3

可以啊。在杭州，有工作单位的，由用人单位统一缴纳社保，包括户籍地是外地的工作人员由单位统一缴纳。没有工作单位是人员，可以以灵活就业人员的身份在杭州缴纳社保的。

Answer 4

通过杭州本地的工作单位缴纳：单位与个人共同缴费，单位缴纳一部分，个人缴纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%缴纳养老保险，2%缴纳医疗保险，0.5-1%缴纳失业保险。
杭州无工作、非本地居民金可通过社保平台代缴。本质跟职工社保是一样的，可以享受五险的保障，只不过个人需要另外缴纳公司部分的费用和平台服务费。本回答被网友采纳