初入职场没人教，该如何解决这个问题？

Question

如题所述

Answer 1

初入职场的新人，如果遇到没有人教的情况下，一定要主动去学习。遇到问题可以向领导寻求帮助，也可以向领导申请让优秀的人来教自己，个人平时要多和优秀的同事聊天，多向优秀同事寻求帮助。

刚刚进入职场的新人遇到问题那是非常正常，没有哪一个新人进入职场以后就能够直接适应职场环境，只有自己不断去面对这些问题才能够成功。

一、主动学习

当一个初入职场的人，在没有人教的情况下是很难快速成长，如果遇到这种问题，职场新人一定要主动去学习，不能够安于现状，因为没有人会主动来教你做事，只有自己主动去学习才能够成功，平时可以多去看看其他优秀同事的工作能力，也多在网上去学习一些职场工作的方式，通过努力学习来不断提升自己，从而快速的在职场上成长。

二、多与优秀同事共处

平时要多和一些优势的同事相处，个人不能够忽略了这样的大环境，没有谁能够在职场上面单枪匹马的成功，只有一个优秀的团队和同事相处才能够让自己成长，平时在学习工作业绩的时候，一定要多向那些优秀的同事学习，尽可能的学到这些优秀同事的精髓，从而将优秀同事的工作能力转化为自己的能力。

三、可以向领导寻求帮助

在公司中如果发现没有人帮助自己就可以向领导寻求帮助，毕竟领导对每一个员工都是博爱，所以在公司中遇到问题，多向领导寻求帮助，同时如果觉得需要有人来教自己怎样工作，怎样提升个人工作效率，那可以向领导申请优秀的员工来帮助和教导自己，一般稍微好一些的公司，几乎都配有优秀的员工对新人进行培训和教导。

Answer 2

遇到不会的问题可以直接向自己的领导请教，更多的维护自己和领导的关系，提高自己的情商和学习能力，这样可以让自己发展的更好一点。

Answer 3

刚进入职场的时候没有人教自己，那就自己摸索，等到遇到了问题就向前辈请教，这样也会比较好一些。

Answer 4

那你就可以多向老前辈请教。通常老前辈都是对新人比较好的。另外也可以在b站上找一些关于职场的视频。