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正式工,编制工,合同工具体有什么区别啊?
请从工资,福利等多个方面说一下!!
另外,银行柜台属于哪一种啊???
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推荐答案 2008-01-31
你好!正式工,编制工,合同工,这三个主体之间并没有多少直接关系。以下分别说明,供参考。
正式工:对于一个单位,正式工主要是区别于临时工、或者外聘的人员;
编制工:这是以前遗留下来的说法,当然现在还用的不少,主要是针对政府机构、事业单位的在编人员;
合同工:如今大部分企业用的都是合同工,即员工和企业间要签劳动合同,这样的简称合同工。
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第1个回答 2020-01-09
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合同工
与
编制的有什么区别
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正式工,编制工,合同工具体有什么区别啊?
答:
正式工:对于一个单位,正式工主要是区别于临时工、或者外聘的人员
;编制工:这是以前遗留下来的说法,当然现在还用的不少,主要是针对政府机构、事业单位的在编人员;合同工:如今大部分企业用的都是合同工,即员工和企业间要签劳动合同,这样的简称合同工。
什么是
合同工,什么
是
编制
内
的
人员?
答:
正式员工与合同工之间的主要区别包括:1. 编制制度:合同工通常属于临时招聘性质
,不占用编制名额。单位对于是否继续与合同工签约拥有决定权。而在编员工则意味着上报人事局备案,占用了编制名额。单位不能单方面决定在编员工的去留,需要报人事局审批,这相当于过去的“铁饭碗”。2. 福利待遇:合同工享受...
编制,合同工
有什么区别?
答:
1、稳定性不同:在很多公司都存在正式工和合同工
,主要的在于
正式工是有编制的,而合同工是没有的
,因此尽管做着相同的工作却没有相同待遇的。正式工在工作上待遇好,工作稳定,社保齐全,而合同工则相反。但是目前来看,有些公司为了调动员工工作的积极性,把待遇都一视同仁,但是编制却不行 2、待遇...
事业单位劳动
合同
制和
编制有什么区别
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合同
制和
编制的区别
答:
合同制和编制的区别如下:
1、招聘方式不同
:合同工是通过人事部门发布招聘信息,通过面试流程后,与其签订劳动合同,建立的是劳动关系;编制工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获得工作。2、
工作权限不同
:合同工只能是协助执法;而编制工则具有执法权,可以指挥合同工协助执法。3、...
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